¥ 2,060
通常配送無料 詳細
在庫あり。 在庫状況について
この商品は、Amazon.co.jp が販売、発送します。 ギフトラッピングを利用できます。
DIAMONDハーバードビジネスレビュー 2019... がカートに入りました
この商品をお持ちですか? マーケットプレイスに出品する
裏表紙を表示 表紙を表示
サンプルを聴く 再生中... 一時停止   Audible オーディオエディションのサンプルをお聴きいただいています。
See all 2 images

DIAMONDハーバードビジネスレビュー 2019年 4 月号 [雑誌] (シニア人材を競争力に変える) 雑誌 – 2019/3/9


その他(2)の形式およびエディションを表示する 他のフォーマットおよびエディションを非表示にする
価格
新品 中古品
Kindle版
雑誌
¥ 2,060
¥ 2,060 ¥ 1,900

booksPMP

【2冊で最大4%、3冊以上で最大8%、10冊以上で最大10%】ポイント還元

2冊を購入する際クーポンコード「2BOOKS」を、3冊以上は「MATOME」を入力すると最大8~10%ポイント還元!今すぐチェック

click to open popover

よく一緒に購入されている商品

  • DIAMONDハーバードビジネスレビュー 2019年 4 月号 [雑誌] (シニア人材を競争力に変える)
  • +
  • OODA LOOP(ウーダループ)
総額: ¥4,436
ポイントの合計: 84pt (2%)
選択された商品をまとめて購入

Kindle 端末は必要ありません。無料 Kindle アプリのいずれかをダウンロードすると、スマートフォン、タブレットPCで Kindle 本をお読みいただけます。

  • iOSアプリのダウンロードはこちらをクリック
    Apple
  • Androidアプリのダウンロードはこちらをクリック
    Android
  • Amazonアプリストアへはこちらをクリック
    Android

無料アプリを入手するには、Eメールアドレスを入力してください。

kcpAppSendButton

商品の説明

内容紹介

│特集│

シニア人材を競争力に変える

●働き続ける時代のマネジメント
シニア世代を競争優位の源泉に変える
ミルケン研究所 センター・フォー・ザ・フューチャー・オブ・エイジング 会長 ポール・アービング

●環境変化にいかに適応させるか
中高年の再教育プログラムの効果を上げる7つのポイント
ハーバード・ビジネス・スクール 教授 ウィリー C. シー
ベイン・アンド・カンパニー コンサルタント ハワード・ルドニック
元 ハーバード・ビジネス・スクール MBA受講生 コリーン・テーペン

●現場のナレッジ喪失は経営課題である
優秀なベテラン社員の退職リスクを抑える方法
ミシガン州立大学 教授 ピーター・バーグ
ウェイン州立大学 助教 マシュー・ピシュチェク

●キャリアが描けない企業に未来はない
ポストが空かない職場で若手の意欲を高める3つの施策
ノースウェスタン大学 ケロッグスクール・オブ・マネジメント 助教 ニコラ・ビアンキ
香港大学 教授 ジン・リー
ノースウェスタン大学 ケロッグスクール・オブ・マネジメント 准教授 マイケル・パウエル

●離職率改善や人材採用に貢献する
社員の介護支援は利益につながる
ケアリング・アクロス・ジェネレーションズ 共同ディレクター サリタ・グプタ
ケアリング・アクロス・ジェネレーションズ 共同ディレクター アイジェン・プー

●世代間での認識の違いが明らかに
高齢化問題をデータで読む
『ハーバード・ビジネス・レビュー』編集コーディネーター ラムジー・カバズ
『ハーバード・ビジネス・レビュー』上級情報デザイナー マット・ペリー

●心理学と経営学の知見を活かす
シニアの「心の高齢化」をいかに防ぐか
早稲田大学大学院経営管理研究科 教授 竹内規彦

●[インタビュー] 76歳で起業した外食業界のレジェンドが語る
商売に定年なんてない
高倉町珈琲 代表取締役会長 横川 竟


│HBR翻訳論文│

【多様性のマネジメント】
ベンチャーキャピタル業界への調査でわかった
ダイバーシティは明らかに収益に貢献する
ハーバード・ビジネス・スクール 教授 ポール・ゴンパース
ハーバード・ビジネス・スクール 研究員 シルパ・コバリ

【戦略】
大量・多品種・複雑化を実現
3Dプリンティングの進化がものづくりの常識を覆す
ダートマス大学 タックスクール・オブ・ビジネス 教授 リチャード A. ダベニー

【グローバル戦略】
インフラ未整備の課題がチャンスに
アフリカはいまやイノベーションの実験室である
マッキンゼー・アンド・カンパニー アフリカ・プラクティス チェア アチャ・レーケ
マッキンゼー・アンド・カンパニー シニアパートナー サフ・イエボア=アマンクワ

【人材マネジメント】
常に最先端にアクセスし続ける
才能の集積地で知識と人脈を取り込む法
ハーバード・ビジネス・スクール 教授 ウィリアム R. カー


│Spotlight│

●企業への信頼が低下している
『ハーバード・ビジネス・レビュー』/編


│Idea Watch│

●「コネクター型マネジャー」は部下を育てるのがうまい
『ハーバード・ビジネス・レビュー』/編

●タトゥーは意外にも就職に影響しない
マイアミ大学 教授 マイケル T. フレンチ


EI[Emotional Intelligence]

●AI時代に重要度を増すコンピテンシーとは
心理学者 トマス・チャモロ・プレミュジック
IMD 教授 マイケル・ウェイド
IMD 教授 ジェニファー・ジョーダン


│Life's Work│

●宇宙飛行士 スコット・ケリー


出版社より


登録情報

  • 雑誌
  • 出版社: ダイヤモンド社 (2019/3/9)
  • 言語: 日本語
  • ASIN: B07NN37W92
  • 発売日: 2019/3/9
  • 梱包サイズ: 28 x 21 x 1 cm
  • おすすめ度: この商品の最初のレビューを書き込んでください。
  • Amazon 売れ筋ランキング:
  • さらに安い価格について知らせる
    この商品を出品する場合、出品者サポートを通じて更新を提案したいですか?


まだカスタマーレビューはありません


この商品をレビュー

他のお客様にも意見を伝えましょう