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質問会議 なぜ質問だけの会議で生産性が上がるのか? 単行本(ソフトカバー) – 2008/9/20

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商品の説明

内容紹介

意見を言ってはいけない不思議な会議。
いまこの会議が大きな成果を挙げていると言ったら驚くだろうか。
しかし、これは事実であり、多くの企業がこの質問会議を続々と導入し始めている。
質問会議とは、意見を言わず、質問と答えだけで進行していく会議のこと。
実は意見より質問の方が様々な点で優れている。まず発言のしやすさ、
そして何よりも「チーム脳」が働きだすことである。
質問という手法から、コーチングを思い浮かべる人がいるかも知れないが、
実はこの質問会議は、コーチングのチーム版とも言うべきアクションラーニングに基礎をおいている。
この手法を使うと、チーム活動が自律的に起こり、チーム全員の思考が共鳴し合って、より効果的な問題解決が可能になる。
そして何より、チーム員のモチベーションが格段に上がる。
本書は質問会議のノウハウをわかりやすく説明するとともに、さまざまな企業における導入事例と成果もあわせて紹介している。

内容(「BOOK」データベースより)

トヨタ自動車、NEC、富士ゼロックスなどで続々導入、意見を言ってはいけない不思議な会議。今この会議が驚きの成果をあげている。投げかけられた質問が、他人の思考のスイッチを入れ、連鎖し、スパークする。思考が共鳴し合い、「チーム脳」が働きだす。

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登録情報

  • 単行本(ソフトカバー): 175ページ
  • 出版社: PHP研究所 (2008/9/20)
  • ISBN-10: 4569702899
  • ISBN-13: 978-4569702896
  • 発売日: 2008/9/20
  • 梱包サイズ: 21 x 14.8 x 1.8 cm
  • おすすめ度: 5つ星のうち 4.3 20件のカスタマーレビュー
  • Amazon 売れ筋ランキング: 本 - 24,455位 (本の売れ筋ランキングを見る)
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2017年9月24日
形式: Kindle版Amazonで購入
2019年7月24日
形式: Kindle版Amazonで購入
2013年3月15日
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2014年6月15日
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