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育てる技術 単行本 – 2013/4/4

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商品の説明

内容紹介

行動科学マネジメントの専門家であり、日経BP「課長塾」で講師を務める著者が、
企業のマネジャー層に部下育成法を伝授する。

「仕事をいくら教えても、若手が育たない。むしろ、口うるさく指導する自分が
部下から疎まれている」--。そんな悩みを抱える管理職は少なくない。なぜ、
部下のため、組織のためによかれと思って指導して、嫌われるという結果を招くのか。
それは多くの場合、教え方が行動科学の原則からはずれているから。いまどきの
若手にもストレスなく伝わる合理的な育て方を身につければ、指導の
成果は一気に高まる。

部下育成で重要なのは、相性でも情熱でもなく、「行動」に焦点を当てること。
具体的な行動を改善することで「できる部下」を育てるロジカルな褒め方、叱り方を、
実例を挙げながら詳細に解説する。

内容(「BOOK」データベースより)

感情に訴える=×、「行動」を修正する=○。部下育成の悩みはすべて「科学」で解決できる。チームで成果を上げるリーダーのロジカルな褒め方、叱り方。「課長塾」人気講師が行動科学マネジメントの極意を伝授。

商品の説明をすべて表示する

登録情報

  • 単行本: 208ページ
  • 出版社: 日経BP社 (2013/4/4)
  • 言語: 日本語
  • ISBN-10: 4822249514
  • ISBN-13: 978-4822249519
  • 発売日: 2013/4/4
  • 梱包サイズ: 18.6 x 12.8 x 2 cm
  • おすすめ度: 5つ星のうち 4.1 8件のカスタマーレビュー
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