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職種ごとの事例でわかる 役割等級人事制度による病院の経営改革 単行本 – 2018/1/19

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商品の説明

内容紹介

病院の経営を健全化するために人事制度を導入・再構築するなら、
コストの合理化と医療の質的向上をもたらす、
仕事基準の役割等級人事制度が最も適している。
その制度を構築・運用するためのノウハウを、
看護部、リハビリテーション科など職種ごとの事例をもとに、
具体的なツールを用いて解説。

内容(「BOOK」データベースより)

これからの医療改革に向けて、チーム医療を成功に導き、患者満足を向上させるための処方箋。

商品の説明をすべて表示する

出版社より

医療法人制度の解説 クリニック開業 クリニック廃業 医療法人の設立 クリニック
新 医療法人制度の解説 クリニック開業を思い立ったら最初に読む本 病医院の引き継ぎ方・終わらせ方が気になったら最初に読む本 改訂版 医療法人の設立・運営・承継・解散 クリニックの個別指導・監査対応マニュアル
こちらの書籍もおすすめです 内部統制、会計基準、事業再編等、最新の医療法人制度を詳細解説。医療法、準用条文、通知、関係法令まで網羅。 利益優先の“悪徳ブローカー”からドクターとクリニックを守る!事業計画の立て方、設計・建築、設備、開業に伴う諸手続の進め方を、税理士・建築士・行政書士の“専門家集団”がアドバイス。 いまから取り組む! 病医院経営の“出口戦略"!自身の引退を考え始めたドクターがまず知っておくべき、 病医院の「引き継ぎ方」(親族内承継、親族外承継、M&A、居抜譲渡、信託……ほか)と 「終わらせ方」(自主廃業、やむを得ない廃業、医療法人解散……ほか)にまつわる法制度を 整理したうえで、どのように考え準備するべきかを解説するもの。 従来の書籍では触れていない実務や雑学が満載!税理士、行政書士、コンサルタント、医療法人オーナーのための実務マニュアル。 医療機関(保険医療機関・生活保護法指定医療機関)に対する指導・監査の基礎知識と、 特に集団的個別指導や電子カルテへの対処の重要性を解説するとともに、 ドクターの体験談に基づく個別指導対策や保険医取消・免許停止になった生々しい体験談も紹介し、 ブラックボックス化している個別指導の一端を明らかにしている。 巻末に、「個別指導において過去に指導技官や事務官から指摘されてきた事項」 についてのチェックリストを掲載。
裁判例を踏まえた病院・診療所の労務トラブル解決の実務 医療法人の設立認可申請ハンドブック 職種ごとの事例でわかる 役割等級人事制度による病院の経営改革
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登録情報

  • 単行本: 279ページ
  • 出版社: 日本法令 (2018/1/19)
  • 言語: 日本語
  • ISBN-10: 4539725807
  • ISBN-13: 978-4539725801
  • 発売日: 2018/1/19
  • 梱包サイズ: 21 x 14.8 x 1.4 cm
  • おすすめ度: 5つ星のうち 5.0 1 件のカスタマーレビュー
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1件のカスタマーレビュー

2018年10月5日
形式: 単行本
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