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社長、辞めた社員から内容証明が届いています ── 「条文ゼロ」でわかる労働問題解決法 (日本語) 単行本 – 2018/10/16

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商品の説明

内容(「BOOK」データベースより)

「解雇」「うつ病」「労災」「横領」「採用」「パワハラ」「セクハラ」…労働事件のプロが、訴訟になる前に話し合いでトラブルを解決するための具体的なアドバイスを提供。

著者について

島田直行(しまだ・なおゆき)

島田法律事務所代表弁護士
山口県下関市生まれ。京都大学法学部卒。山口県弁護士会所属。
「中小企業の社長を360度サポートする」をテーマに、社長にフォーカスした“社長法務"を提唱する異色の弁護士。会社の問題と社長個人の問題をトータルに扱い、弁護士の枠にとらわれることなく、全体としてバランスのとれた解決策を提示することを旨とする。基本姿勢は訴訟に頼らないソフトな解決であり、交渉によるスピード解決を目指す。顧問先は、サービス業から医療法人に至るまで幅広い業界・業種に対応している。最近は、労働問題、クレーム対応、事業承継(相続を含む)をメインに社長に対するサービスを提供。クライアントからは「社長の孤独な悩みをわかってくれる弁護士」として絶大な信頼を得ている。とくに労働問題は、法律論をかかげるだけではなく、相手の心情にも配慮した解決策を提示することで、数々の難局を打破してきた。そのような実績から、経営者あるいは社会保険労務士を対象にしたセミナーで、「社長目線での解決策」を解決することが多い。これまで経営者側として対応してきた労働事件は、残業代請求から団体交渉まで、200件を超える。

登録情報

  • 出版社 : プレジデント社 (2018/10/16)
  • 発売日 : 2018/10/16
  • 言語 : 日本語
  • 単行本 : 264ページ
  • ISBN-10 : 4833423006
  • ISBN-13 : 978-4833423007
  • カスタマーレビュー:
    5つ星のうち4.2 36個の評価

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