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発売元 エコロジ屋
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未来企業 レジリエンスの経営とリーダーシップ 単行本 – 2014/8/7

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159回芥川賞&直木賞 大賞作品発表!
芥川賞受賞 『送り火』 高橋弘希。直木賞受賞 『ファーストラヴ』 島本理生。 特集ページへ

商品の説明

内容紹介

世界が変わる。働き方が変わる。
企業が変わる。真の「働きがい」を求めて。
『ワーク・シフト』のリンダ・グラットン教授が
日本の読者に送る、新たなメッセージ。

世界はいま、数々の深刻な問題に直面している。若年層の失業、根深い貧困、エネルギー・環境問題など、
どれも一国、一地域で解決できるものはない。これまでグローバルな大企業は諸問題の根源とも批判されてきたが、
いまこそ知識、技術、ネットワークを有効に生かして「解決者」の役割を担うべきである。
組織、地域、世界のレジリエンスを高めるための経営のあり方とは? そのために不可欠な新しいリーダー像とは?
「働き方の未来」研究における第一人者の著者が、希望を感じさせる企業の取り組みを紹介しながら、
経営者も従業員も自らの仕事に心から誇りを持つことができる「未来企業」の姿を描く。

著者について

ロンドン・ビジネススクール教授。人材論、組織論の世界的権威。経営学界のアカデミー賞とも称される
Thinkers50ランキングのトップ12に選ばれている(2011年)。フィナシャルタイムズ紙では
「今後10年で未来に最もインパクトを与えるビジネス理論家」と賞され、英エコノミスト誌が選ぶ
「仕事の未来を予測する識者トップ200人」の一人。組織のイノベーションを促進する
Hot Spots Movementの創始者であり、仕事の未来を考えるグローバル企業のコミュニティ、
Future of Workコンソーシアムを率いる。
シンガポール政府のヒューマンキャピタル・アドバイザリーボードメンバー。
日本で2013年ビジネス書大賞を受賞した『ワーク・シフト』をはじめ、『Hot Spots』『Glow』など、
一連の著作は20カ国語以上に翻訳されている。ロンドン在住。2人の息子がいる。


登録情報

  • 単行本: 350ページ
  • 出版社: プレジデント社;
    版 (2014/8/7)
  • 言語: 日本語
  • ISBN-10: 4833420937
  • ISBN-13: 978-4833420938
  • 発売日: 2014/8/7
  • 梱包サイズ: 19 x 13.2 x 2.6 cm
  • おすすめ度: 5つ星のうち 2.9 6件のカスタマーレビュー
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カスタマーレビュー

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2015年6月4日
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2014年9月22日
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2014年11月17日
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2014年8月7日
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2014年8月26日
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2015年4月12日
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