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新卒採用力が会社の未来を決める! 単行本 – 2017/10/6

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商品の説明

内容(「BOOK」データベースより)

新卒採用した社長の割合が五割を越えると組織は大きく変わる!新卒採用は効率のいい投資である。武蔵野の新卒採用メソッドを初公開。内定辞退者ゼロのヒミツ!

著者について

1948年山梨県に生まれ、東京経済大学卒業。
1977年に株式会社ベリーを設立し社長に就任、1989年に現職に就任。
1990年、株式会社ダスキンの顧問に就任。1992年顧問を退任、現在に至る。
全国の経営者でつくる「経営計画研究会」主催。
株式会社武蔵野は2000年日本経営品質賞、2010年国内初日本経営品質賞2度目の受賞。
現在パートナー会員650社以上の会員企業を指導、日本経営品質賞受賞の軌跡、中小企業のIT戦略、実践経営塾、実践幹部塾と、全国で年間240回以上のセミナーを行なっており、講演は明日からの仕事に役立つように、と実務を中心に展開される。

商品の説明をすべて表示する

登録情報

  • 単行本: 229ページ
  • 出版社: マネジメント社 (2017/10/6)
  • 言語: 日本語
  • ISBN-10: 4837804802
  • ISBN-13: 978-4837804802
  • 発売日: 2017/10/6
  • 梱包サイズ: 18.6 x 13.2 x 1.8 cm
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2017年10月16日
形式: 単行本
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