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[宮本実果]の仕事は人間関係が9割
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仕事は人間関係が9割 Kindle版

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商品の説明

内容紹介

産業カウンセラーとして開業して、10年目。これまで、6,000件以上のパーソナルセッションを通して、ビジネスパーソンの悩みを解決までサポートしてきました。

相談内容を振り返ってみると、なんとその9割が、人間関係での相談でした。


一般的に、自己啓発セミナーや書籍では、問題解決に対して、よくこんなメッセージを発信しています。

「とらえ方の問題です。怒りをおさえましょう」
「転職しましょう、起業しましょう」
「あなたは自分のすべてを受け入れて、自由になりましょう」
「あなたは、何も間違っていません」

しかし、この先の人生で嫌いな人と出会うたびに悩まないといけないのでしょうか?

結局、問題から逃げている限り、根本的な解決にはならないのです。

本書では、これらの問題に立ち向かうためのスキルを紹介します。

▶ 一緒に働く人、会社、環境を選ばずに、自立して働けるようになる「信頼関係構築スキル」
▶ 自分の新しい可能性が見つかる「ジョハリの窓と自己分析」
▶ 相手が誰でもクリアな説明ができるようになる「自己紹介スキル」
▶ 何度言っても変わらなかった人が、少しの力で劇的に成長する「傾聴スキル」
▶ 自分の能力・人柄を正当に認めてもらえるようになる「ノンバーバルコミュニケーション」
▶ 誰にも邪魔されない、理想的な仕事の進め方ができる「本音コミュニケーション」

こうした段階を踏みながら、ストレスなく、かつ簡単に成果が出せる「誰とでも本音でつきあえるビジネスコミュニケーション」を身につけていきましょう。

出版社からのコメント

【目次(抜粋)】
序章
「先生、僕はつい、みんなから好かれたいって思ってしまいます! 」
「好かれる人よりも、信頼される人の方が魅力的です」


I 結局、ビジネスパーソンは何に悩んでいるのか?
II 仕事も会社もずっとあるものだと思う時代は終わり
III 「知る・学ぶ・通用する」の3ステップ

1章
「先生、上司が私の考えを認めてくれません! 」
「問題点を見つめて、理由を探ってみましょう」


I 自分の問題点はどこにある?
II 仕事のコミュニケーションは成果を出すためにある
III 独りよがりになっていないか?

2章
「先生、やりたい仕事をなぜだか任せてもらえません」
「伝え方をグレードアップすればきっと説得できますよ」


I 自分のズレはどこにある?
II ビジネス自己紹介の効果
IIIビジネスに強い自己紹介スキル

3章
「先生、イライラした人と話すと僕まで引きずられてしまいます」
「話の聴き方を工夫すると、冷静に対処できますよ! 」


I 自分が発信していることは相手が求めていることなのか?
II 人は昨日とは違うテンションで今日を生きている
III もっと自分のことを正しく理解して欲しい

4章
「先生、言葉を尽くしているのにぜんぜん伝わりません! 」
「それなら、言葉以外を磨いてみませんか?」


I ノンバーバルコミュニケーションとは?
II 仕事を頑張っているのにうまくいかない原因とは?
III 効かせる話し方

5章
「先生、この先も仕事のことばかり考える人生なのでしょうか」
「楽しいと思える人生の中に仕事があるんです」


I 自分らしく本音で生きる。だから仕事は人間関係が9割
II 仕事が楽しくなると、結局、人生が楽しくなる
III この3か月間をみんなでフィードバックしよう

登録情報

  • フォーマット: Kindle版
  • ファイルサイズ: 3713 KB
  • 紙の本の長さ: 152 ページ
  • 出版社: クロスメディア・パブリッシング(インプレス) (2016/8/1)
  • 販売: Amazon Services International, Inc.
  • 言語: 日本語
  • ASIN: B01KUQ14QM
  • X-Ray:
  • Word Wise: 有効にされていません
  • おすすめ度: 5つ星のうち 4.2 10件のカスタマーレビュー
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カスタマーレビュー

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形式: 単行本(ソフトカバー) Amazonで購入
産業カウンセラーの宮本実果氏の初著作。開業されていて、その経験を元に本書を執筆されたとのこと。ケーススタディ的に、カウンセリング参加者と思しき方々の悩みにアドバイスするかたちで構成されている。ただ、悩みもそれに対する助言も、薄く、表面的だと感じた。かなりできない方向けという意味では、具体的でいいかも知れない。逆に人間関係に関する本を1冊でも読まれたことがある方には、得るものはないだろう。

それでも敢えて良い点を指摘するとすれば、例えば下記の記述だろうか。(p.43)

ーー「ビジネスで求められるコミュニケーションは、以下の3要素に対応する必要があります。
1. 丁寧さよりも、端的にわかりやすく説明してほしい
2. 真面目な人よりも結果を出す人の方が信頼される
3. どんなに能力が高くても評価されなくては意味がない」

会社組織においては、自己満足に陥らず、効率的に作業をすることが求められている。

気になった点はいくつもある。まず、ケーススタディのモデルとなっている人のレベルが低すぎる。例えば、p.60ではビジネスシーンにおける自己紹介が例として挙げられるが、

ーー「ええっと、外資系企業で営業系コンサルティング職についている26歳のBと申します。趣
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形式: 単行本(ソフトカバー) Amazonで購入
具体例を用いてサクッと読める内容です。
いろんな場面を想定しながら読める一冊です。
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形式: 単行本(ソフトカバー)
ビジネスの世界で活躍したい人だけでなく、自分の人との関わり方を改めて見直したい再確認したい人におすすめの一冊(^_^)

本書の構成は、
1.何故いまコミュニケーション能力が必要とされているのか
2.コミュニケーション能力って何か、特にビジネスで必要なコミュニケーション能力とは?
3.著者のクライアントとのカウンセリングで実際にあった事例をもとに各クライアントが自分を見つめ直し、それぞれが抱えていた人間関係の悩みを解決し、仕事で活躍していくまでをストーリーだてて解説している。

本書の特徴は、実際の事例をもとに自分がクライアントの立場になって学び考えながら読み進めるため、読み終えた次の日から仕事で使える実戦型のビジネス本である点です。

この本のすごいところは、読者のコミュニケーション能力に応じた使い方、学び方ができる点だと思います。

例えば、
1.コミュニケーションがほんとに苦手という人は、本に書いているテクニックを真似して意識して使っていけば、少なくとも仕事において最低限のコミュニケーションがとれるようになると思います。
2.人と話すのは苦でないし、周りの人からも昔から好かれるが、仕事においては思っている以上の成果がでないという人は、何故活躍できな
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形式: 単行本(ソフトカバー)
産業カウンセラーによる、仕事における人間関係をテーマとした本です。

本書では「本音を言い合うことのできる関係を構築する」というのが大切で、そうするためにはどうすれば良いのか?というのがケーススタディ形式で書かれています。

===
友人関係では、仲間同士の良好な関係づくりが目的ですが、仕事では「成果を出す」ことが目的です。(中略)クライアントの相談の多くは、「仕事でのコミュニケーションなのに、好かれることを目的にしてしまった」というケースが目立ちます。

序章 18ページより
===

コミュニケーションと一口で言っても、相手や環境によってその「目的」は異なりますが、そこをきちんと切り分けられているビジネスパーソンは、どのくらいいるのでしょうか。

著者は産業カウンセラーとして10年間、個別セッション6,000件、その他企業研修なども合わせると8,000件以上のビジネスパーソンのサポートを行ってきたとのことですが、相談内容の9割が職場での人間関係に関するもの…というところでいうと、おそらく大多数の人は「コミュニケーション」の切り分けというのが出来ていないのではと思います。(実際私も出来ていない…)

職場での人間関係をうまく取り繕うための小手
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