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今いるメンバーで「大金星」を挙げるチームの法則――『ジャイアントキリング』の流儀 単行本(ソフトカバー) – 2012/10/23

5つ星のうち 4.4 11件のカスタマーレビュー

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商品の説明

内容紹介

チームには「成長法則」がある!

「70点のグループ」が、
「赤点」を経て、
「120点以上のチーム」に変身する――。

カリスマ的リーダーもエース社員も不要!

のべ3万社の経営をサポートしてきた「チームづくり」のプロが語る、
今いるメンバーの化学変化で史上最高の成果を生み出す「成長法則」。

伸びる組織には「混乱」がともなう。混乱のない組織に成長なし――。

ロールモデルは達海猛。

目指すは「生き物のようなチーム」。
指示待ちだったメンバーたちが、自ら考え、行動し始める!

「モーニング」掲載の大人気マンガをケーススタディにした、
ビジネスにもスポーツにも活かせる「超画期的」組織論登場!

「勝ちたがってんなら、
その想いをケンカしてでもすり合わせりゃいい。
そうやってね、
強いチームってのはできるんだぜ」by 達海猛。

「何でも思いどおりにいって、何が楽しいよ。
俺が楽しいのは、俺の頭ん中よりスゲーことが起こった時だよ」also by 達海猛。

内容(「BOOK」データベースより)

カリスマ的リーダーもエース社員も不要!のべ3万社の経営をサポートしてきた「チームづくり」のプロが語る、史上最高の成果を生み出す「成長法則」。大人気マンガをケーススタディにした、ビジネスにもスポーツにも活かせる「超画期的」組織論。

商品の説明をすべて表示する

登録情報

  • 単行本(ソフトカバー): 256ページ
  • 出版社: 講談社 (2012/10/23)
  • 言語: 日本語
  • ISBN-10: 4062180502
  • ISBN-13: 978-4062180504
  • 発売日: 2012/10/23
  • 商品パッケージの寸法: 19 x 13 x 2.2 cm
  • おすすめ度: 5つ星のうち 4.4 11件のカスタマーレビュー
  • Amazon 売れ筋ランキング: 本 - 6,586位 (本の売れ筋ランキングを見る)
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カスタマーレビュー

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トップカスタマーレビュー

形式: 単行本(ソフトカバー) Amazonで購入
ジャイキリの内容とリンクさせながら非常に楽しく、わくわくしながら読むことが出来ました。
社内で同じような事が起きている事もあって、かなり共感できる部分が多かったです。
「チーム」と「グループ」の違いなど、一般社員さんに話すときなどに大変役立つ感じがしました。
いかに、自分が源で行動することが大切か、「自分ごと」にどれだけ出来るのか、それをこれから実践していきたいなと思わせてくれた本でした。
友人から勧められた本でしたが、最近読んだ本の中では一番面白かったです(^^)
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投稿者 カピ山 投稿日 2013/7/11
形式: 単行本(ソフトカバー) Amazonで購入
うーんです。
面白いは面白いでわかるんですが経営系です。
サッカー関係ではなく仕事系ですね。
サッカーの方は触れてはいるんですがすこしです。

でも経営でなやみを抱えている人にはおすすめです。
なので
「サッカー大好き!経営は興味ないが試合は好き!」
という人にはおすすめできません。

ですが
「ジャイキリ好き!だが仕事の経営で悩んでいる」
などの人は読んでみても良いかもしれません。

あ、最後に
ジャイキリを知らない人でも読めますよ。
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投稿者 postmen1 投稿日 2013/2/9
形式: 単行本(ソフトカバー)
ジャイキリが好きなのと、最近組織変更で上司が変わったりメンバーが増えたりしたので読んでみました。
なかなか書店には置いてなかったのですが、読んでみると非常に良い本だと思いました。
読み進めていくと実際に自分の組織に当てはめてイメージできる場面が非常に多くありました。本書で出てくる「攪拌者」や「調停者」をウチだとあの人だなぁ、とか思いながら読むことができます。また、「ジャイキリ」をテーマにしているのでビジネス書でありながら読むのが全く苦になりません。丁度良いタイミングなので、本書を参考に強い「チーム」を作れるように試してみたいと思います。
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形式: 単行本(ソフトカバー) Amazonで購入
オリジナルのマンガはある程度知っており、興味があったので購入しました。
全体の内容としては面白いけれども、やはり魔法のようなことが書いてあるわけでもなく、
堅実にチームメイト(部下、同僚ほか)などとのコミュニケーションが大事であり、
そのための努力を惜しんではならないということを学びました。

頭では分かっていたことを改めて再確認して、
・意識して声を掛けるようにする
・相手を伸ばすように工夫する
・楽しさを共有する
といったようなことを意識するきっかけとなりました。

読んで損は無いけど、目から鱗が落ちまくりなのを期待していたので、
星3つです。
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形式: 単行本(ソフトカバー)
ジャイキリ読んだことありませんが、まったく問題なく楽しめました。
強いチームづくり、組織づくりのヒントを探していたのですが、ここにありました。
みんながハッピーになるために、乗り越えるべき壁、手順、効果がわかりやすく書いてあります。

再読決定ですな!
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投稿者 絹ママ 投稿日 2016/7/3
形式: Kindle版 Amazonで購入
お題通り、なかなかインパクトのある内容かと思います。原作を少し読んでいれば、スンナリイメージしやすく、サッカーだけでなく、広く理解できると思います。
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