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人を動かす人柄力が3倍になるインバスケット思考 単行本 – 2012/2/16

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商品の説明

内容紹介

話題のインバスケットで「人柄力」を測定し、かつアップさせる画期的な一冊!
人柄力で、動かなかった上司・同僚・部下・社外の人が動き出す!!

どんなにビジネススキルがあっても、「人柄力」がなければ、誰もついてこない。
本書でいう人柄力とは、周囲と協力してうまく仕事を進める力や、人を引っ張る力のこと。
身につけると、みるみる人が動き出し、これまでと比較にならない成果があがる。


<本書の特徴> ・大切だとわかっていながら、明確でない「人柄力」が、話題のインバスケットで測定できる。
・ゲーム感覚で、「人柄力」を鍛えることができる。
・「人柄力」を高めることで、第一弾、第二弾で身につけたビジネススキルを最大限に活かすことができる。

内容(「BOOK」データベースより)

上司・同僚・部下・社外の人が協力者になり、働き出す。自分の力を超えた成果が発揮できる。

商品の説明をすべて表示する

登録情報

  • 単行本: 240ページ
  • 出版社: WAVE出版 (2012/2/16)
  • 言語: 日本語
  • ISBN-10: 4872905571
  • ISBN-13: 978-4872905571
  • 発売日: 2012/2/16
  • 商品パッケージの寸法: 18.8 x 13 x 2.2 cm
  • おすすめ度: 5つ星のうち 3.0 5件のカスタマーレビュー
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カスタマーレビュー

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大変参考になりました。この本に書かれていることを有効に使っていこうと思います。
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形式: 単行本
 著者は、インバスケットを「職務遂行能力の測定」と定義して
自分を「日本で唯一のインバスケット・コンサルタント」と自慢する。

 本書4章に、人柄力を3倍にするインバスケット思考に必要な事として
「読書、笑顔、挨拶、ウソをつかない、どうぞの一言」を挙げているが
当たり前すぎて、呆れてしもたわ。

  
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形式: 単行本 Amazonで購入
「人柄の、いい人」と、なんとなく使っている言葉ですが、明確な言葉と場面設定で、「人柄力」について述べられた貴重な1冊です。

ネットで、「人柄について」の本を検索すると、あまり該当がなかったりします。
鳥原隆志さんが、インバスケット思考の研修中に気づかれた視点で、「ビジネススキル」だけじゃなくて、この人柄力は重要です。

コーヒー豆の卸問屋の支店を舞台に、取引先とのメール、社内の事務処理、お客様からの問い合わせ、トラブルなどを題材に、新支店長の判断と行動が問われる仕組みになっています。

p55 インバスケット思考力+人柄力は最高の組み合わせ
p218 読書は、人柄力を養う

創業家の経営者で、100年以上続く企業の人事を見ていると、「実績を踏まえた上での人柄重視」に納得するものがあります。
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形式: 単行本 Amazonで購入
インバスケット本の中でも、また違う観点から
案件を捉える印象です。
人柄力という発想はあまりしてこなかったですが
自分でも出来ているところ、不足しているところが
確認できた本でした。
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形式: 単行本
フレームが全くなく、考え抜いた形跡も感じられないただの思いつきを形にしたようなペラペラのビジネス書。
人柄をよくするメリットという水増し部分に10ページ以上使えるセンスに脱帽。
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