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事業部制の業績測定 単行本 – 2014/2/13


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商品の説明

内容紹介

事業部業績測定は、米国で理論的に確立されたが、それはどのようなものか、そして、その理論がなぜ実務では必ずしも受け入れられなかったのかを究明する研究書。

内容(「BOOK」データベースより)

経営管理者に役立つ情報を提供するシステムの理論である管理会計における事業部業績測定に関して、1950年代から1970年代を中心とした米国の文献でどのように取り扱われ、議論され、理論として確立していったのかを検討する。実務における革新がなく1925年以降は適合性が喪失したと警告を発したJohnson and KaplanのRelevance Lostがとり上げている学究者たちの奮闘を、事業部管理会計に関して確認。事業部の自律性を保ちつつも目標整合性を達成するための業績測定尺度の提案、最適な資源配分ができる内部振替価格の設定などが議論されたにもかかわらず、実務的には受け容れられなかった(普及しなかった)理由を探る。

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登録情報

  • 単行本: 352ページ
  • 出版社: 中央経済社 (2014/2/13)
  • 言語: 日本語
  • ISBN-10: 4502085006
  • ISBN-13: 978-4502085000
  • 発売日: 2014/2/13
  • 梱包サイズ: 21.8 x 15.6 x 2.5 cm
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