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[原田隆史, 柴山健太郎]の一流の達成力
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一流の達成力 Kindle版

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Kindle版
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紙の本の長さ: 203ページ

商品の説明

内容紹介

■北海道日本ハムファイターズ・大谷翔平選手も高校時代に実践!
ビジネスパーソンから教師、アスリート(スポーツ界)、モデル(芸術界)、
小中高校生まで、現在7万人以上が、
原田メソッドの1つ「オープンウィンドウ64」という1枚のシート、
目標達成ツールを活用しています。

あの北海道日本ハムファイターズの大谷選手も
高校1年生のときに「8球団からドラフト1位指名」
という目標を「オープンウィンドウ64」に書き、
それ以上の目標を達成しました。
※大谷選手がどんな目標を書いていたのかは、本書をご覧ください。

●「オープンウィンドウ64」の効果をひと言でいえば、
「目標を行動に変える目標達成ツール」です。
つまり、このツールに書いて眺めるだけで、
おのずと目標達成への実践行動が見えてくるのです。

・今度こそ夢や目標を達成したい人
・立てた目標に対して行動できない人
・会社の売上を上げたい人
・会社の掲げたミッションを実現したい経営者
・仕事でキャリアを積みたい人
・スポーツで個人の目標やチームの目標を達成したい人
・大谷選手のように世の中に影響を与えたい人
・子どもの夢や目標を叶えてあげたい人
・社会に貢献できる人物になりたい人
・人間力を高めたい人

「原田メソッド」で完全目標達成!
「原田メソッド」の大きな特徴は、
「自立した人間力を目指すこと」にあります。
そこから導き出されたのが「オープンウィンドウ64」というツールで、
そこには目標を立てる際に必要不可欠な要素が存在します。

●それは、
「心・技・体・生活」
という4つの要素です。
心とは「メンタルトレーニング」、
技とは「テクニカルトレーニング」、
体とは「フィジカルトレーニング」、
生活とは「ライフスキルトレーニング」です。

実は、1枚のシートに、これらの要素を入れていくのが、
原田メソッドの目標達成法なのです。

大きな目標を達成した一流の人たちは、
「心・技・体・生活」を兼ね備えた目標を掲げています。
本書では、そうした目標達成事例も掲載しています。

【事例】8球団ドラフト1位指名を目標にした大谷翔平選手のOW64
【事例】大会での優勝を目標にした中学校サッカー部顧問のOW64
【事例】「全国トップクラスのサッカー選手」という目標を書いた中学2年生のOW64

本書では、実際の「オープンウィンドウ64」を掲載し、
多くの実例からもあなたの目標をサポートします。

■目次
はじめに 目標を達成できないのはなぜなのか?

第1章 達成力を高めるために必要な「自信」

第2章 達成力を高めるための「目標の考え方」

第3章 オープンウィンドウ64の「書き方&使い方」

第4章 [事例]達成力を高めてくれる「知恵」

第5章 達成力を高めるための「習慣」

内容(「BOOK」データベースより)

たった1枚のシートで、あなたも変わる!!7万人以上が活用した目標達成ツール。

登録情報

  • フォーマット: Kindle版
  • ファイルサイズ: 19256 KB
  • 紙の本の長さ: 170 ページ
  • 出版社: フォレスト出版 (2017/3/19)
  • 販売: Amazon Services International, Inc.
  • 言語: 日本語
  • ASIN: B06XFNK1HH
  • X-Ray:
  • Word Wise: 有効にされていません
  • おすすめ度: 5つ星のうち 4.6 5件のカスタマーレビュー
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トップカスタマーレビュー

形式: Kindle版 Amazonで購入
事例も多く、考え方だけでなく実践の方法も丁寧に記述されていて、まさにやるかやらないかだけだという現実を見せていただけたような気がします。ありがとうございました。
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形式: 単行本(ソフトカバー) Amazonで購入
自分の夢や目標を達成するためにいろいろな方法論がありますが。  この本もその一つの方法です。 若い方に勧めます。
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形式: Kindle版
【なぜ多くの人が目標を達成できないのでしょうか。
 それには3つの要因があります。
 1つ目は立てた目標はあるものの、
 達成するにはどうすればいいのかが明確でないこと、
 2つ目は目標を達成するのに適したツールが無いこと、
 そして3つ目は、
 目標が偏ってしまっているためです】

書籍には上記のような言葉が冒頭に出てくるが、
人や組織の教育に携わる私が、一番印象に残るのが「目標を達成するのに適したツールがない」ということ。
多くの人や組織では“人を育てたい”“目標達成したい”と思っているが、その「ツール」がある人や組織は本当に少ない。

多くの人や組織は、流行りのスキル・ノウハウを手に入れることばかりに目が行ってしまい、
「何のために」取り組んでいるかを明確にできていることが重要であり、
目的・目標を明確にしながら進めていくことができれば、人を育てるとか目標達成するというのは、
確実に達成できる「技術」であることを感じさせてくれる。

一流と呼ばれる人や組織は、
その人・組織の“能力に任せている”のではなく、
「技術」として「仕組み化」されていることが何より重要であり、
その「仕組み」が「思い」をベースに活用されることが大事であることを
学ぶことができる一冊である。
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形式: 単行本(ソフトカバー)
大谷選手が実践したマンダラワークについて詳しく理解できました。実際に私も書いてみて漠然としていたものが、設計図のようにはっきり可視化できてびっくりしました。64個の実践思考を達成するには、また別の要素(原田メソッドでおなじみの日誌、ルーティンチェック表、長期目的目標設定シートなど)を絡ませることで中心の目標に対して一気に到達できるでしょう。その使い方も教えてくれるので、目標を達成したい方には是非読んでいただきたい一冊です!
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形式: 単行本(ソフトカバー)
誰もが年に1度は夢や目標を掲げているが、3ヶ月後には幻となって消えている。
それは、夢や目標を漠然としたもので捉えているからである。

夢や目標は、眺めるには良いが、実行するには遠すぎる。
だから、日々の行動に落とし込んで何をいつまでにすべきかをクリアにしないといけない。

しかし、ただTo doリストを作成するだけでは、『義務感』が出てやる気を失う。

夢や目標はそこに近づくプロセスを楽しみながら、わくわくしながら、それでいて、着実に前へ進むという行動が欠かせない。
この本で解かれている「オープンウィンドウ64」の優れている点はまさにそこだ。

おのずと目標達成への『行動』が見えてくる。
もちろん、モチベーションを下げずに、だ。

今年こそ!といつも思いながら後回しになっている人は、騙されたと思って一読してみてほしい。
きっと『今日からの行動』が変わる。
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