今年初夏に出版された「実務と業務フローがわかる」の、いわば続編。
前作は、まだ制度が完全に見えてない時点での出版だったこともあるのか、
やや隔靴掻痒のところがあった。それでもその頃に出た本の中では最もわかりやすく
こなれていたと思う。
この本は、制度が徐々にはっきりしてきたことを受け、「どう運用するか」を丁寧に説明したもの。
見やすさも、前作とは大きく違う。
2016年1月以降の業務には、大いに使える1冊だと思う。
「従業員教育」にまでふみこんだところが、いい。
マイナンバー制度の従業員教育とリスク管理がわかる本 (日本語) 単行本 – 2015/12/3
社会保険労務士法人 名南経営
(著)
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本の長さ176ページ
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言語日本語
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出版社日本実業出版社
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発売日2015/12/3
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ISBN-104534053363
-
ISBN-13978-4534053367
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商品の説明
著者について
社会保険労務士法人 名南経営(しゃかいほけんろうむしほうじん めいなんけいえい)
名南コンサルティングネットワーク(名古屋市・グループスタッフ数426名〈2015年1月現在〉)のメンバーファームの1つとして、
人事労務の分野で企業等を支援。社会保険労務士事務所としては、全国でも有数の規模を誇る。
主な得意分野は、コンサルティング(人事制度改革・就業規則整備・人事労務の業務改善・株式上場に伴う労務環境整備・マイナンバー導入環境整備等)、
アドバイザリー(人事労務相談顧問・労働トラブル対応・労働基準監督署調査対応・海外人事労務等)、
労務監査、人事労務アウトソーシング。所属メンバーによる専門書籍は20冊を超え、専門誌への連載も多数。
講演や企業内研修も年間100件を超えており、東海地区を中心に全国各地の企業等からの様々なニーズに対応している。
情報発信も積極的に行なっており、WEBサイト「roumu.com」は人事労務分野では業界トップレベルのアクセス数を誇り、
メルマガやブログ等における企業の人事労務担当者の視点に合わせた最新情報の提供は好評。2015年6月現在のスタッフ数は25名(社会保険労務士登録者数9名、有資格者9名)。
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主な得意分野は、コンサルティング(人事制度改革・就業規則整備・人事労務の業務改善・株式上場に伴う労務環境整備・マイナンバー導入環境整備等)、
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メルマガやブログ等における企業の人事労務担当者の視点に合わせた最新情報の提供は好評。2015年6月現在のスタッフ数は25名(社会保険労務士登録者数9名、有資格者9名)。
登録情報
- 出版社 : 日本実業出版社 (2015/12/3)
- 発売日 : 2015/12/3
- 言語 : 日本語
- 単行本 : 176ページ
- ISBN-10 : 4534053363
- ISBN-13 : 978-4534053367
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