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トータルパフォーマンススコアカード―組織の成長と個人の能力開発を実現する 単行本 – 2004/10/1

5つ星のうち 3.0 2件のカスタマーレビュー

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商品の説明

メディア掲載レビューほか

トータル・パフォーマンス・スコアカード
 「トータル・パフォーマンス・スコアカード」とは、企業のビジョンと、従業員個々の志や目標を結びつけ、企業競争力を強化するための方法論。組織の業績評価モデルとして最近多くの企業が注目する手法「バランス・スコアカード」だけでなく、従業員の学習・成長を促す手法を取り込まなければ、企業を変革させることは困難である、と著者は主張する。重厚な内容ながらも、図表や事例、演習が豊富で読みやすい。職種や立場を問わず一読を勧める。


(日経コンピュータ 2004/12/13 Copyright©2001 日経BP企画..All rights reserved.)
-- 日経BP企画

内容(「BOOK」データベースより)

個人として、チームとして、ともに学び、成長していく。21世紀の新しい働き方を提案。

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登録情報

  • 単行本: 381ページ
  • 出版社: 生産性出版 (2004/10/1)
  • 言語: 日本語
  • ISBN-10: 4820117971
  • ISBN-13: 978-4820117971
  • 発売日: 2004/10/1
  • 梱包サイズ: 21 x 14.6 x 3.2 cm
  • おすすめ度: 5つ星のうち 3.0 2件のカスタマーレビュー
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カスタマーレビュー

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トップカスタマーレビュー

2005年7月2日
形式: 単行本
1人のお客様がこれが役に立ったと考えています
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2004年11月27日
形式: 単行本
4人のお客様がこれが役に立ったと考えています
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