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シャイン博士が語るキャリア・カウンセリングの進め方: <キャリア・アンカー>の正しい使用法 (日本語) 単行本(ソフトカバー) – 2017/1/20

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商品の説明

内容(「BOOK」データベースより)

E.H.シャインが日本人向けに、個人、グループ、組織の3つの視点とその関係性について、やさしく語りかける初めての本!

著者について

マサチューセッツ工科大学スローン経営大学院名誉教授。

1972年から1982年までの間、組織研究グループの学科長を務める。産業心理、組織心理に関するアメリカ心理療法士協会の資格をもち、アメリカ心理学会の会員。NTL協会においてグループトレーナーを務め、アメリカやヨーロッパ諸国において組織文化、組織開発、プロセス・コンサルテーション、キャリア・ダイナミックスについてコンサルティングをおこなう。

クライアントにはチバ・ガイギー、シェル・インターナショナル、P&G(プロクター・アンド・ギャンブル)、ゼネラル・フーヅ、IBM、アップル、ポラロイドなど国際的に有名な企業が数多く含まれる。

ゴードン・ハーウィック賞、社会科学研究会議の研究員、組織開発への貢献により、ASTD賞を受賞。

登録情報

  • 出版社 : 白桃書房 (2017/1/20)
  • 発売日 : 2017/1/20
  • 言語 : 日本語
  • 単行本(ソフトカバー) : 81ページ
  • ISBN-10 : 4561246908
  • ISBN-13 : 978-4561246909
  • カスタマーレビュー:
    5つ星のうち4.4 12個の評価

カスタマーレビュー

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上位レビュー、対象国: 日本

2017年9月26日に日本でレビュー済み
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2017年4月22日に日本でレビュー済み
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ベスト100レビュアーVINEメンバー
2017年9月13日に日本でレビュー済み
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2017年2月27日に日本でレビュー済み
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2019年8月7日に日本でレビュー済み
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