この著者が日本におけるコーチングの第一人者であるということは伺っていましたが、
調べてみると本当に多く執筆をされています。
コーチングについて勉強するための導入として、この本を読んでみました。
コーチングとは人相手のことであるため、一度読んで実践するというよりも、
必要に応じて繰り返し読み、自分の中できちんと消化させなければ、コーチングを正しく実践することは難しいのではと感じました。
個人的意見としては、これはマニュアルではなく、理論的に書かれた「心得」であるように感じました。
この本を読み終えたとき、どこか安心する気持ちになれたのは、著者である伊藤さんの人柄が文章に表れていたということでしょうか。
この安心感を人に与えることが出来なければコーチにはなれないのでは？
記載にはありませんでいたが、そのように思わせる作品でした。
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コーチング・マネジメント―人と組織のハイパフォーマンスをつくる (コーチ・エィ監修コーチングシリーズ) (日本語) 単行本（ソフトカバー） – 2002/7/24
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日本における唯一の「国際コーチ連盟マスター認定コーチ」が、理論から実践までを体系的に著したコーチングの「基本書」である。理論については、たとえば、コーチングの基礎である「人の話を聞く」という行為を、生物細胞のオートクラインという働きによって説明することにより、他人の話を聞く能力を向上させる方法が詳述。また、人間の性格や価値観をコンピュータのOSにたとえ、コーチとしての能力を維持向上するためには、常に自分のパーソナルOSをバージョンアップしていく必要がある、と指摘しているところが興味深い。
もちろん、コーチングスキルの方法についても十分ページが割かれており、特に相手への要求（リクエスト）の方法、話の聞き方（リスニング）、質問の仕方（クリエイティブクエスチョン）など、要点は具体例を交えながら詳しく書かれている。また、一般の読者だけでなく、プロのコーチあるいはコーチをめざす人も対象にしているため、「現役コーチのためのチェックリスト」「コーチのコア・コンピタンシー」といった項目も設けられている。
文章は簡潔で読みやすく、予備知識がなくても十分に理解できる。また、チェックリストや各章のまとめなど、実用に役立つ工夫も凝らされている。コーチングを小手先のテクニックではなく、理論からしっかり学びたい人におすすめの1冊。（戸田啓介）
内容（「MARC」データベースより）
なぜ組織は変わらないのか? 今、コーチング抜きにマネジメントは語れない。コーチングの理論からその実践的応用まで、日本におけるコーチングの第一人者である著者が語る、公式コーチング・マスターブック。
出版社より
一方通行になっていないか？
過去の実績とコーチングの技量はイコールではありません。名選手が必ずしもいい選手を育てているとは限らないのです。反対に選手時代に記録を残さなかったとしても、選手の育成に才能を発揮するコーチもいます。選手としてのスキルとコーチングのスキルとは、また別のものなのです。
名選手が名コーチになるとは限らないのは、ひとことで言えば「会話」がつくり出せないからです。
コミュニケーションが一方通行になってしまう。話を聞かないからです。
本来のコーチとは、コーチング・フローをつくるだす人です。
プロによるコーチングは、次の五つのステップで行われます。これをコーチング・フローといいます。したがって、本来のコーチとは、コーチング・フローをつくり出す人のことです。
ステップ１ 現状の明確化
ステップ２ 望ましい状態の明確化
ステップ３ 現状と望ましい状態のギャップを引き起こしている理由と背景の発見
ステップ４ 行動計画の立案
ステップ５ フォローと振り返り
コミュニケーションとは相手に要求していくこと
コーチは、暗にほのめかしたり、意味深なことを言ったりはしません。相手や自分のプライドを守ることはとても大切ですが、そのことより、深い信頼関係と正直に話せる空間を開くことを重視します。そのため、リスクは承知で「要求します」。
もちろん、断られたり拒絶されることもあります。しかし、それは当然ありうることなのです。リクエストしたら断られることもあるに決まっています。断られたところからすべては始まります。何でもすんなりいくという幼稚な「シナリオ」を捨てて、要求したら断られることが多々あるというスタンスに立って、再度要求します。毅然として要求します。要求することを恥だとする文化も残っていることは事実ですが、それでも要求する力を持つことをコーチは選びます。
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| 新 コーチングが人を活かす | 図解 コーチング流タイプ分けを知ってアプローチするとうまくいく | 図解コーチングマネジメント | 3分間コーチ ひとりでも部下のいる人のための世界一シンプルなマネジメント術 | |
| 内容紹介 | 累計20万部のロングセラー『コーチングが人を活かす』最新版 | 我が国随一のコーチングファームによるコーチング研修の最人気セッションを図解版で! | 理論から実践までわが国におけるコーチング第一人者によるコーチング本の決定版！ | 誰にでも、今すぐできて、自然に続く、 究極の人材マネジメント・メソッド。 |
登録情報
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