中古品
¥2,848
通常配送無料 詳細
コンディション: 中古商品: 良い
コメント: ◆帯付き◆多少のスレ・使用感ございますが、中身は書き込みもなく綺麗な状態です。◆記載ない限り、帯・付録は付属致しません。◆Amazon配送センターより即日発送・年中無休◆各種お支払い方法もご利用いただけます。◆プライム会員様は送料無料、一般会員様は2000円以上のお買い上げで送料無料となります。◆商品はamazon専用倉庫に納品しているため、状態・仕様のお問い合わせには、大変申し訳ありませんがお答えできかねます。◆万が一商品に不備があった場合、30日以内であれば返金対応致しますので、より安心してご購入いただけます。
この商品は1-Click注文できません。
この商品をお持ちですか? マーケットプレイスに出品する
裏表紙を表示 表紙を表示
サンプルを聴く 再生中... 一時停止   Audible オーディオエディションのサンプルをお聴きいただいています。

著者をフォロー

何か問題が発生しました。後で再度リクエストしてください。


みんなが良くなる みんなでつくる みんなの就業規則 (日本語) 単行本 – 2015/3/4

5つ星のうち5.0 4個の評価

その他 の形式およびエディションを表示する 他の形式およびエディションを非表示にする
価格
新品 中古品
単行本
¥2,848
¥2,498
お届け日: 1月27日 - 28日 詳細を見る
最も早いお届け日: 明日
5 時間 52 分 以内に注文した場合.
詳細を見る

click to open popover

Kindle 端末は必要ありません。無料 Kindle アプリのいずれかをダウンロードすると、スマートフォン、タブレットPCで Kindle 本をお読みいただけます。

  • iOSアプリのダウンロードはこちらをクリック
    Apple
  • Androidアプリのダウンロードはこちらをクリック
    Android
  • Amazonアプリストアへはこちらをクリック
    Android

無料アプリを入手するには、Eメールアドレスを入力してください。

kcpAppSendButton

商品の説明

内容(「BOOK」データベースより)

経営者が心を伝えて従業員が良心で応え、労使が思いを共有する―みんながルールを守って幸せな会社をつくる“古くて新しい”日本の価値観に合った就業規則の考え方とつくり方。

著者略歴 (「BOOK著者紹介情報」より)

下田/直人
特定社会保険労務士・人事コンサルタント。1974年生まれ。大学卒業後一般企業を経て、2002年に社会保険労務士事務所を開業する。就業規則の改定業務を得意としている。また、「社内のコミュニケーションを活性化させることにより生産性を向上させる」という視点から、労務問題に取り組んでいる。全国の商工会議所、業界団体からの講演依頼も多い

日比野/大輔
特定社会保険労務士。1973年生まれ。一般社団法人楡の木フォーラム理事。京都フォーラム山田方谷塾塾頭。盛和塾大阪世話人。ブレークスルー社労士講座主催。開業から徹底した現場主義を掲げ、労使紛争の解決を最前線で支援する。しかし、次第に労使対立が遠因となる職業観、組織観に疑問を抱き、悩んだ末、東洋哲学に学びを深め、人が本来もっている「良知・良心」をベースとしたコンサルティングに大転換する。組織デザイン、CI、リーダー育成を理念作成、就業規則、人事制度構築等を通じて行っている(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)

登録情報

  • 出版社 : 日本法令 (2015/3/4)
  • 発売日 : 2015/3/4
  • 言語 : 日本語
  • 単行本 : 200ページ
  • ISBN-10 : 4539724169
  • ISBN-13 : 978-4539724163
  • カスタマーレビュー:
    5つ星のうち5.0 4個の評価

カスタマーレビュー

5つ星のうち5.0
星5つ中の5
4 件のグローバル評価
星5つ
100%
星4つ 0% (0%) 0%
星3つ 0% (0%) 0%
星2つ 0% (0%) 0%
星1つ 0% (0%) 0%
評価はどのように計算されますか?

この商品をレビュー

他のお客様にも意見を伝えましょう

上位レビュー、対象国: 日本

2015年12月20日に日本でレビュー済み
Amazonで購入
3人のお客様がこれが役に立ったと考えています
違反を報告
2017年7月24日に日本でレビュー済み
Amazonで購入
2人のお客様がこれが役に立ったと考えています
違反を報告
2017年8月17日に日本でレビュー済み
2人のお客様がこれが役に立ったと考えています
違反を報告