人材業界に長くいる者です。
採用がうまくいっている会社の経営者や担当者が読んだら、「そんなのあたりまえだろ」と思える内容です。
そういう方は、他の専門書を読んだほうがいいと思います。
一方で、採用がうまくいっていない会社の経営者や担当者が読んだら、「そんなこと知らなかった」「たしかにそうだよな」「もっと早く知っておけばよかった」と思えることばかりだと思います。
長年、人材業界にいて、いろんな会社の支援をしてきましたが、採用がうまくいっていない会社には何となく共通点があるように思っていました。
そのことをズバリ指摘していて、頭がスッキリしました。
人材業界にいる人間でも気づきがありましたし、頭の整理ができましたので、星を5つ付けさせていただきます。
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