はたらきたい。 (単行本（ソフトカバー）)

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内容紹介
■「あなたは、何を大切にしてきましたか?」 この質問が、この本のすべてです。 じぶんが大切にしていること、 大切にしてきたこと、 大切にしていきたいこと。 これを考えることが、「はたらくこと」を考えることなのかもしれない。 この本をつくっている過程で、わたしたちが思ったのは、そんなことでした。 ■「はたらくこと」って、どういうことなのか。 それについての自分なりの答えは 「大切にしてきたもの」を考えることで、見えてくるのではないだろうか。 そんな切り口で、編まれていった本です。 ■ワンセンテンス、たったひとつのことばにでも なにかひっかかりを感じて、 自分は、なぜはたらいているのか、 これからどうやってはたらいていきたいのかと 考えるきっかけになってくれたら、いいなと思います。 ■キーワードは、「大切にしているものは、何ですか?」 これからやってくる新しい時代に、あなたは、いかにしてはたらくのでしょう。 この本が、そのことを考えるきっかけになってくれたら、とても、うれしいです。 (「はたらきたい。」第0章より) ■どうやって、会社にはいるか、どうやって就職(転職)するか。 そんなことよりもだれにでも関係のある 「はたらくこと」について、 ふだん就職にやビジネスのことを 語っていることをみかけそうにない人たちも含めて それぞれの立場からそれぞれの口調で語ってもらった1冊です。 だれにでも関係ある「はたらくこと」の本になりました。

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11レビュー 星5つ:  (8) 星4つ:    (0) 星3つ:  (1) 星2つ:  (2) 星1つ:    (0)           おすすめ度 5つ星のうち 4.3 (11件のカスタマーレビュー)		あなたの意見や感想を教えてください: 自分のレビューを作成する
最も参考になったカスタマーレビュー   51 人中、47人の方が、｢このレビューが参考になった｣と投票しています。 5つ星のうち 5.0 「はたらく」っていったいなんなんだ！と思っている方へ, 2008/3/28 By  まぁちゃん "幸せな自己成長セラピスト" (東京都世田谷区) - レビューをすべて見る (TOP 100 REVIEWER)    「ほぼ日」の就職論です。 就職するって、どういうこと？ 働くことって、なんなんだろう？ 就職本というとテクニック的なところばかりが重要視されているが、いったいそんなことが何の役に立つのか？と疑問を持っている方は、ぜひ読んで下さい。 採用のプロである河野晴樹さんの話は、会社がどんな人材が欲しいのか種明かしをしてくれます。 漫画家のしりあがり寿さんは、就職をとても身近なものにしてくれています。 自由業であり無職な板尾さん、ピエールさん、天久さん、浜野さんの話は、就職ではなくフリーという選択を提供してくれます。 神戸大学大学院経営学研究科教授の金井壽宏さんは、起業と学生の橋渡しを見事にしてくれています。 矢沢永吉さんは、矢沢永吉という会社に就職するということについて斬新な視点で教えてくれました。 みうらじゅんさんは、もうわけわからん持論を展開。その中に荒削りな原石がたくさん隠れています。 そして、糸井重里さんの見事なインタビューが個性豊かな人たちを輝かせています。 これ、働いている人全員に読んでもらいたい。 そして、これから働こうとしている学生にも読んでもらいたい。 この本の内容は、ネットで「ほぼ日」「就職論」というキーワードで検索するとすべて読むことができます。 本には載っていないディズニーの塚越隆行さんの話も読めます。 お金がない人は手間をかけてこの情報を手に入れて欲しいです。 僕はネットで連載当初から読んでいるけど、本を買って損はないと思っています。 何か頭に入ってくるものが違うのです。 これから就職する人、もう就職しちゃった人、転職を考えている人、起業した人、主婦の人・・・ もう一度「はたらく」っていうことを共に考えてみませんか？ 何か新しい発見がありますよ！ コメント コメント | ブックマーク | このレビューは参考になりましたか？ はい いいえ (報告する)   19 人中、18人の方が、｢このレビューが参考になった｣と投票しています。 5つ星のうち 5.0 例によって結論はないけれど, 2008/3/26 By  冬の暖かな鎌倉の海岸で - レビューをすべて見る (TOP 500 REVIEWER)    いわゆる面接マニュアル本の胡散臭さは多くの人がなんとなく思いながらもあらためて声を大にして言うことはなかったように思います。 そこにかの糸井重里さんが風穴をすこんと開けてくれました。 いやあ、気持ちが良いですね。 本にはいろいろな方々の発言が載っていて、そのいろいろさぶりに、一筋縄ではいかない現実のありようを見るとともに、急いで結論なんか出そうとしない懐の深さを感じ、しみじみといい本だな、と思った次第です。 それぞれ面白いのですが、個人的にはしりあがり寿さんの発言内容にしっくりくるものがありました。 いやいや、案外、みうらじゅんさんのふざけてるんだかまじめなんだかわからないところも実はものすごい本質をついていたりして（ついているようにみえたりして）楽しめます。 コメント コメント | ブックマーク | このレビューは参考になりましたか？ はい いいえ (報告する)   16 人中、15人の方が、｢このレビューが参考になった｣と投票しています。 5つ星のうち 5.0 不安の半分は、希望でできている。, 2008/3/24 By  SpinKids - レビューをすべて見る この本を読んで、悩みや問題が即座に解決することはありません。 でも、悩みや問題を持つ人の誰もが、この本のどこからか大切な言葉を見つけることができると思います。 私たち読者はそれぞれ個別の状況にあって、その問題は個人個人のものでしかありません。 新しいことを始めること、していることを続けること、していることをあきらめること、何もしないこと、人それぞれに人生の転機の中身は違ってきますから。 そして、誰もその問題を肩代わりしてくれはしません。 その時、選ぶ不安／選ばない不安は誰にもあると思います。 この本のいいところは、「不安の半分は、希望でできている。」ということを思い出させてくれることだと思っています。 個別の悩みや問題に何か助言をすることはできなくても、少しだけ先へ進む勇気を与えてくれると思います。 不安で仕方がなくても、いつかきっとどこかにたどり着く。 先の見えない不安は、同時に、どこかへ行こうと思えば行ける希望でもあります。 …僕の個別的な悩みは、博士進学か就職かです。 どちらを選ぶにせよ、不安も希望もあるんです。 できることも、できないことも、きっとあるからです。 皆さんの個別的な悩みに引きつけてぜひ考えてみてください。 何を大切にして、どの道を選ぶのかを。 コメント コメント | ブックマーク | このレビューは参考になりましたか？ はい いいえ (報告する) あなたの意見や感想を教えてください: 自分のレビューを作成する › すべてのカスタマーレビューを見る（11 件）		最近のカスタマーレビュー 5つ星のうち 3.0 ほぼ日大好きだけど ほぼ日大好きだし、一理あると思うのですがやはりこれは自由業や広告など特別な人用なのかな、と思います。... 続きを読む 投稿日: 2か月前 投稿者: peach 5つ星のうち 5.0 仕事がつらいと感じている人におススメ 就職する前の人よりも、就職した人が読んだほうがすんなり頭に入ると思う本です。... 続きを読む 投稿日: 12か月前 投稿者: Characidae 5つ星のうち 2.0 糸井さんは好きなんですが･･･ 軽い読み物。簡単に読めます。仕事や就職に対する姿勢はわたしも同感。 「なにを大事にしてきたか」は大事なこと。... 続きを読む 投稿日: 14か月前 投稿者: m1230 5つ星のうち 2.0 外野からの理想論 全体的に抽象論が多い。話に具体性が無い。 抽象的なことをつまみ食い的に論じているだけで、何かの参考になるような具体性が無い。... 続きを読む 投稿日: 15か月前 投稿者: フギンとムニン 5つ星のうち 5.0 未来の自分が変わる1冊 今年に入って、4月になって物凄く景気が心配ですよね。 多分、自分だけじゃなくて世の中には期間従業員だとか契約社員だとか、... 続きを読む 投稿日: 15か月前 投稿者: Ｓｐａｎｋ六九 5つ星のうち 5.0 はたらいている人にこそ タイトルの「就職論」「はたらきたい」で、これから就職しようとする人向けの印象がありますが、はたらいている人たちにこそぜひ手にとってほしい１冊です。... 続きを読む 投稿日: 15か月前 投稿者: Asano 5つ星のうち 5.0 心をほぐしてくれる これまで出版された就職、転職論本とは違って「細かいことは気にしないで進んでいこうよ」みたいな優しさがある本だと感じました。... 続きを読む 投稿日: 15か月前 投稿者: hannpo 5つ星のうち 5.0 自分とは ■早速、購入して読みました。いやー改めて読んで面白かったです。 グレートフリーの座談会が個人的には一番好きです。... 続きを読む 投稿日: 15か月前 投稿者: ミロク カスタマーレビューの検索 この商品のカスタマーレビューだけを検索する › すべてのカスタマーレビューを見る（11 件）

今世紀最大のショック！！: リスト作成者： UU   こんなに感動した本は初めてです。: リスト作成者： 清流   読書録Part13: リスト作成者： Nao リストを作成

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