コーチング・バイブル―人がよりよく生きるための新しいコミュニケーション手法 (Best solution) (単行本)

この本には、コーアクティブ・コーチングを理解し、それを実際に活用するための理論やエクササイズ、それにツールまでが用意されています。まさに、コーアクティブ・コーチングに対する関係者の思いがてんこ盛り状態です。・・・、しかしこの本を手に取った読み手は何を思うのでしょうか？

私が読後も暫くこのレビューを躊躇したのと同じく、コーチングに対して興味を持ち始めたばかりの読者にとって、コーチングって難しいな~って印象を与えはしないかと。ＣＴＩのコーチング講座を受講していないのでわかりませんが、講座であれば、インタラクティブということで、質問しながらもついていけるけどって感じの読み手も多いのでは？と気になってしまいました。

この点を除けば、コーチングを実践する上で、十分一読の価値ある本であると思います。

日本でも、コーチング本があふれていますが、その多くは質問の仕方や質問集など、スキルに偏っています。また、マネジメントや教育の一手法としてとらえられ、「やってみたいと思わせる」とか「自発的な行動を促す」など、相手の立場にたっているようで、どこか操作的な匂いがプンプンしていました。

「コーアクティブ」とは「協働的」という意味で、コーチとクライアントの協力関係を特に強調したものです。この本にも、クライアントを徹底的に尊重することが語られています。そして、コーチもクライアントを「動かす人」でも、「すぐれた人」でもなく、一人の人間として、クライアントとともにいる存在でいることが示されています。

訳者の一人であり、「部下を伸ばすコーチング」（PHP研究所）を出版されている榎本氏は、はしがきでこう述べられています。

（引用はじめ）

コーチングはそもそも「よりよく生きたい」と願う個人の強い想いを背景に生まれたものです。１度限りの人生、それを精一杯自分らしく生きてみたいという、人が本来根源的に持っている欲求に焦点を当てたものなのです。このように人の心や人生にかかわるものである以上、それは小手先のテクニックでどうにかできるものではありません。
（引用終わり）

私はCTIのコーチング・ワークショップに参加した経験があり、この本への思い入れが強いレビューになっていることは否めませんが、コーチングに興味のある方はもちろん、一度は反発した方もぜひ手にとってもらいたい１冊です。