The Four Obsessions of an Extraordinary Executive: A Leadership Fable (J-B Lencioni Series) Patrick M. Lencioni |
The Five Dysfunctions of a Team: A Leadership Fable (J-B Lencioni Series) Patrick M. Lencioni |
パトリック・レンシオーニ
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ジェフリー・ムーア
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阿部 謹也
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地位が一番大切,部下に嫌われたくない,判断ミスは許されない,対立は避けたい,弱点は見せてはいけない――これらが著者の指摘する5つの誘惑だが,介護保険スタートに向けて大量採用した職員をわずか3カ月でリストラしたコムスンや,製造過程の安全管理を怠り,食中毒事件を起こした雪印乳業など,日本企業の最近の「失敗」例のケースにも,トップがこうした「誘惑」に陥っていることが背景にあったと思えるものがある。「晩節を汚したくない」というトップの思いこそが,これら「誘惑」を招くことにも気づくべきだろう。 (ブックレビュー社)
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