|
||||||||||||||||||||
|
||||||||||||||||||||
|
||||||||||||||||||||
よく一緒に購入されている商品
商品の説明
内容説明
The success of Starbucks Coffee Company is one of the most amazing business stories in decades. What started as a single store on Seattle’s waterfront has grown into a company with over sixteen hundred stores worldwide and a new one opening every single business day. Just as remarkable as this incredible growth is the fact that Starbucks has managed to maintain its renowned commitment to product excellence and employee satisfaction.
In Pour Your Heart Into It, CEO Howard Schultz illustrates the principles that have shaped the Starbucks phenomenon, sharing the wisdom he has gained from his quest to make great coffee part of the American experience. Marketers, managers, and aspiring entrepreneurs will discover how to turn passion into profit in this definitive chronicle of the company that “has changed everything . . . from our tastes to our language to the face of Main Street.” (Fortune)
内容（「BOOK」データベースより）
北米1400店舗のコーヒーショップチェーン。徹底した社員本位の経営が時代を切り開く。
--このテキストは、
単行本
版に関連付けられています。
登録情報
|
この本のなか見！検索より
（詳細はこちら）
この商品を見た後に買っているのは？
カスタマーレビュー
最も参考になったカスタマーレビュー
28 人中、27人の方が、｢このレビューが参考になった｣と投票しています。
形式:単行本
シアトルの地でスタバと出逢って、すでに15年以上が経つ。
この本も、何年も前に現地で原書を買って読んだ。
他の方も書いておられるように、
スタバは何をやりたいのかよく分からないところがある会社だ。
日本の缶コーヒーを真似ようとして失敗してみたり、
炭酸入りコーヒーを発売して市場から大ブーイングを浴びたこともある。
ただ、当時から一貫していたのは、
本書にも書かれている「福利厚生を重視する姿勢」だ。
末端のパートタイマー（バイト学生も含む）にまで
福利厚生がつくというのは本当の話。
私の当時のルームメイト（米国人）も
スーパー内に設置されたスタンドで朝5時から働いていて、
よくこの話をしていた。
原則的に中途採用をせず、全員が現場からの叩き上げというのも、
米企業としては珍しい。
しかし、物事にはマイナス面もある。それは、賃金が安いという点だ。
ルームメイトの話では、「現場のマネージャーの大半は、
他に仕事を持っていないとやっていけない」とのことだった。
福利厚生を充実させる余り賃金が安いのでは、本末転倒になりかねない。
本書はもう古いが、スタバの第二創業期ともいえる頃の貴重な話が詰まっている。
ビジネス本としての完成度はかなり高いので、いま読んでも損はない。
ただ、今のハワード・シュルツが本を書いたらどんな感じになるのか、
個人的に興味深いところではある。
この本も、何年も前に現地で原書を買って読んだ。
他の方も書いておられるように、
スタバは何をやりたいのかよく分からないところがある会社だ。
日本の缶コーヒーを真似ようとして失敗してみたり、
炭酸入りコーヒーを発売して市場から大ブーイングを浴びたこともある。
ただ、当時から一貫していたのは、
本書にも書かれている「福利厚生を重視する姿勢」だ。
末端のパートタイマー（バイト学生も含む）にまで
福利厚生がつくというのは本当の話。
私の当時のルームメイト（米国人）も
スーパー内に設置されたスタンドで朝5時から働いていて、
よくこの話をしていた。
原則的に中途採用をせず、全員が現場からの叩き上げというのも、
米企業としては珍しい。
しかし、物事にはマイナス面もある。それは、賃金が安いという点だ。
ルームメイトの話では、「現場のマネージャーの大半は、
他に仕事を持っていないとやっていけない」とのことだった。
福利厚生を充実させる余り賃金が安いのでは、本末転倒になりかねない。
本書はもう古いが、スタバの第二創業期ともいえる頃の貴重な話が詰まっている。
ビジネス本としての完成度はかなり高いので、いま読んでも損はない。
ただ、今のハワード・シュルツが本を書いたらどんな感じになるのか、
個人的に興味深いところではある。
18 人中、16人の方が、｢このレビューが参考になった｣と投票しています。
形式:単行本
~ハワードは、ただひたすらコーヒーが好きで、純粋にコーヒーを愛し、多くの人においしいコーヒーを飲ませたいと思っていた。彼の強いビジョンとコーヒーに対する思いがスターバックスにこれだけの成功をもたらした。~~ スターバックスの成功の秘訣は何かと問われれば、大半の人がそう答えるかもしれない。しかし、私は、この本を読んで、スタバの成功の秘訣はもっと深いところにあると感じた。それは、この本の中に再三登場する「ブランド維持か拡大か」というトレードオフに対し、ハワードは積極的に「拡大」にチャレンジしていったということに他ならない。例えば、彼はコー~~ヒー豆を売る店だったスターバックスで出来たてのエスプレッソを販売しようとする。また、ヨーロッパでは亜流と思われるアイスコーヒーやローファットミルクの製品化に踏み切り、フラペチーノを大成功させる。航空機の中で販売すると味が落ちるという困難を見事克服し、工夫とチャレンジで機内販売で70%以上の人間に「おいしい」と言わせたコーヒーを提供する~~ことに成功した。これらの「チャレンジ」は、すべて旧来の考えをもった人から猛反発を受けたにも関わらず、彼はこれらの発想を前向きに考えていったわけだ。
~~
彼ハワードは、おいしいコーヒーに決して妥協はしなかったが、「革新」を止めることもしなかった。ネガティブな発想しか持たない人は、従来と違う考え方、発想と出会うと思考がストップし、あれが、ダメだ、これがダメだ批判ばかりを繰り返し、それ以上の議論ができなくなる。しかし、ハワードは、そうした課題を「チャレンジ」と考え、克服しよう、克服しよ~~うと前に進んでいく。スタバの成功の秘訣はまさに、ここにあると感じた。~
13 人中、11人の方が、｢このレビューが参考になった｣と投票しています。
形式:ペーパーバック
街角でよく見かけるスターバックス。本書は、ＣＥＯ自身がその成功までのプロセスを記した本です。自叙伝と経済小説が融合したような本書は、「経営書」というよりは「読み物」に近く気軽に読めると思います。
書かれている英語は平易で、英検２級くらいの力があれば読めるのではないでしょうか。よくシドニーシェルダンの英語が簡単だ、と言われますが、本書はそれ以上に読みやすいものだと思います。原書初心者で企業経営に少しでも興味のある人にはうってつけの本だと思います。
この商品のレビューをもっとご覧になりますか？
これらのレビューは参考になりましたか？
ご意見はクチコミでお聞かせください。
最近のカスタマーレビュー
組織づくりに参考になる良書
タイトル通りのスターバックスのCEOハワード氏が
綴った読んでる者の胸を熱くさせる成功物語です。... 続きを読む
綴った読んでる者の胸を熱くさせる成功物語です。... 続きを読む
投稿日: 8か月前 投稿者: 松本秀明
情熱と誠実さ
この本から学べたことは3つ。これらに興味のある人にはお勧め。... 続きを読む
投稿日: 21か月前 投稿者: にゃおくん
モチベーション重視の経営の教科書
スターバックスは、どうすれば社員がやる気になるのか、お客様にとって有益なことを率先してやろうとするのか、その行動をどうすれば持続させることができるのか、等々、モチ... 続きを読む
投稿日: 2010/5/25 投稿者: しょうたろう
ハワードシュルツ自伝
スターバックスのＣＥＯのハワードシュルツが自分の生い立ちからスターバックスの経営までの話を自身でかきあげた本です。... 続きを読む
投稿日: 2010/5/2 投稿者: ドラゴン ポルト
幸運とは計画の副産物に他ならない
スターバックスの会長兼ＣＥＯであるハワード氏の自伝的内容です。スターバックスの生い立ちの話から、ここまで成長するまでの苦労した点やそのときの心境が綴られていて、起... 続きを読む
投稿日: 2010/2/28 投稿者: リョウ
コーヒーにかける情熱があの会社を作った
アメリカで暮らしていた時に、なんでこの国のコーヒーはこんなにマズいんだろうと常々感じていました。... 続きを読む
投稿日: 2009/5/5 投稿者: jiateng4
タイトルがちょっと下品
スターバックスの歴史をなかなか楽しく読める良書だと思います。
スターバックスの誕生から成長までを第一人称で丁寧に追っており、... 続きを読む
スターバックスの誕生から成長までを第一人称で丁寧に追っており、... 続きを読む
投稿日: 2007/11/2 投稿者: プーヤン
直感、イメージ、ビジョン、生きがい、やりがい。
俺のレビューは星5つばっかりですがｗ
直感、鮮明なイメージ！
これが大事だなと感じさせてもらった一冊です。... 続きを読む
直感、鮮明なイメージ！
これが大事だなと感じさせてもらった一冊です。... 続きを読む
投稿日: 2007/10/14 投稿者: 沢辺敦志
結局何をしたい会社？
分厚い本だけど、通しで読みおえて、ではこの会社の本質は何？ってのがわかんない。地滑り的に商売の守備範囲を拡げていくのだけど、どこにこだわりがあるのかが明確ではない... 続きを読む
投稿日: 2006/11/4 投稿者: zoo_station
将来のアントレプレナー必読の書
できることなら、この本を高校生の時に読んでおくべきだった。そうしたら、あなたのその後の大学生活や、就職活動も変わるでしょう。決して豊かではない家庭で育った筆者がス... 続きを読む
投稿日: 2006/8/20 投稿者: 道楽的イノベーター
リストマニア
|
|
関連商品を探す
- 洋書 > Biographies & Memoirs > Professionals & Academics
- 洋書 > Business & Investing > Biography & History
- 洋書 > Business & Investing > Industries & Professions > Hospitality, Travel & Tourism
- 洋書 > Business & Investing > Management & Leadership > Management
- 洋書 > Business & Investing > Management & Leadership > Strategy & Competition
- 洋書 > Business & Investing > Marketing & Sales > Marketing
- 洋書 > Business & Investing > Popular Economics
- 洋書 > Cooking, Food & Wine > Drinks & Beverages > Coffee & Tea
- 洋書 > Nonfiction > Economics
- 洋書 > Professional & Technical > Business Management > Management & Leadership
- 洋書 > Professional & Technical > Business Management > Marketing & Sales
- 洋書 > Special Features > all foreign books
同じキーワードの商品を探す
フィードバック
- カタログ情報、または画像について報告
- 著者からのコメント
- 出版社からのコメント
|
