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面接の達人〈2005〉バイブル版 (MENTATSU 1)
 
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面接の達人〈2005〉バイブル版 (MENTATSU 1) [単行本]

中谷 彰宏
5つ星のうち 3.0  レビューをすべて見る (11件のカスタマーレビュー)

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キャンペーンおよび追加情報

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商品の説明

出版社/著者からの内容紹介

就職学生の3人に2人は読むといわれ、圧倒的な支持を集めている面接バイブル。面接で通る人と落ちる人の違いは、この1冊を読めばわかる。最新の「先輩の金言」を追加して14年目の今年もますますパワーアップ。就職活動はこの1冊でスタート。

著者略歴 (「BOOK著者紹介情報」より)

中谷 彰宏
(株)中谷彰宏事務所代表取締役。1959年大阪府生まれ、早稲田大学第一文学部演劇科卒業。大学4年間で、4000本の映画を見、劇場用映画のシナリオを書く。84年、博報堂に入社し、CMプランナーとして毎年ACC賞を受賞。91年、独立。1000人以上のOB訪問の学生の模擬面接をした経験をもとに著した『面接の達人』により、毎年、就職学生の3人に2人は読むというメンタツブームを巻き起こし、就職学生の教祖となる(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)

登録情報

  • 単行本: 280ページ
  • 出版社: ダイヤモンド社 (2003/10)
  • ISBN-10: 4478783276
  • ISBN-13: 978-4478783276
  • 発売日: 2003/10
  • 商品の寸法: 18.6 x 13.2 x 2.4 cm
  • おすすめ度: 5つ星のうち 3.0  レビューをすべて見る (11件のカスタマーレビュー)
  • Amazon ベストセラー商品ランキング: 本 - 1,141,860位 (本のベストセラーを見る)
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5つ星のうち 2.0 役割を終えた就活本, 2004/2/17
レビュー対象商品: 面接の達人〈2005〉バイブル版 (MENTATSU 1) (単行本)
バブル期に生まれた本で、売り手市場の背景で書かれているようだ。初版の頃は就活に一石を投じる新鮮味もあったが、今では売ることの方が目的になってしまって役割を終えただろう。社会問題提起者からいつの間にかマーケッターに戻ってしまった中谷氏自身の変化が現れているような気がする。「ひとと同じことを言わないように」と書いてはあるが、逆に発想が同じ学生を大量生産しそうで怖い。広告代理店の出身方の書かれた本は、自己PRのテクニックには役立つが、買い手市場になった今、企業人事部の出身の方が書いた方が参考になる気がする。
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18 人中、15人の方が、「このレビューが参考になった」と投票しています。
5つ星のうち 1.0 就職活動のマニュアル本, 2003/11/5
By カスタマー
レビュー対象商品: 面接の達人〈2005〉バイブル版 (MENTATSU 1) (単行本)
私も就職活動をする際、数冊の就職活動本を読みました。しかし、この本は自らバイブルと称したり、学生の体験談ではやたらこの本は役に立ったというコメントが目立ちます。

内容はほぼマニュアル本です。就職活動について何にもわからない人が読むには、ある程度役に立ちますが、これを読んで内定を勝ち取れるとは到底思えません。就職活動において自分が役に立ったと思う本は、辻太一朗著「面接官の本音」です。彼はリクルートの人事部採用担当だった、採用のプロです。彼の見解は明らかに中谷彰宏の考えとは異なるものです。

この二冊を比較して読んでみると、面接官はこういうところを見ていて、学生側の考えが間違っていることがわかります。
こういう本をバイブルと崇める学生がいると思うと悲し!くなります。一つの本ではなくいろいろ比較してみてください。

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17 人中、14人の方が、「このレビューが参考になった」と投票しています。
5つ星のうち 3.0 この本を読む前に・・・, 2003/12/11
By カスタマー
レビュー対象商品: 面接の達人〈2005〉バイブル版 (MENTATSU 1) (単行本)
数年間、書いている中身がほとんど変わっていないという本です。そりゃ、伝えたい事は変わっていないのかも知れないですけど手抜きにも程があるでしょうよ。私は姉が持っていた2年前のものを読みました。そして、書店で今年の物を読みました。びっくりしますよ。ホントに一緒ですから。あと、この本に書いていることは、各企業のセミナーや学内のセミナー、就職課などで得られるものです。それでも読んでおきたいという人は読んだ方が良いと思います。ただ、これは個人的な意見ですが、読む前にもっとやる事があると思います。
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