内容（「BOOK」データベースより）
転職の決め手は、まず応募書類にあり!応募書類だけで落とされてはタマらない!?誰でも100点満点の応募書類が書けるようになる、初歩の初歩から手ほどきする転職マニュアルの決定版!応募書類だけで、「採用内定!」が取れる秘訣を徹底的にやさしく解説してあります。もちろん、面接試験の注意もしっかりフォロー!さあ、転職の第一歩をこの本から踏み出そう。
内容（「MARC」データベースより）
転職の決め手は、まず応募書類にあり! 応募書類だけで内定が取れるワザをしっかりキッチリ教えます。もちろん、面接試験の注意もしっかりフォロー。さあ、転職の第一歩を踏み出そう!
著者略歴 (「BOOK著者紹介情報」より)
小寺 次夫
1968年、東京大学工学部機械工学科卒業。70年、東京大学工学系産業機械工学専攻修士課程修了。同年、富士通株式会社入社。80年、シャープ株式会社入社。オフィスオートメーション機器の商品企画、人工知能・言語処理などの研究開発、3D液晶パネル事業化推進と3Dコンソーシアム運営などを担当。その間、人材確保のために、多くの学生・転職者を同社に入社させ、就職・転職の達人となる。2005年10月より、執筆・講演などの活動に入る
加藤 雅子
1998年、早稲田大学第一文学部中国文学専修卒業。98年、株式会社富士通ラーニングメディア入社、富士通および関連会社営業向けネットワーク研修を担当。2003年、グレープシティ株式会社入社、Javaコンポーネントソフトウエアの営業を担当(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
1968年、東京大学工学部機械工学科卒業。70年、東京大学工学系産業機械工学専攻修士課程修了。同年、富士通株式会社入社。80年、シャープ株式会社入社。オフィスオートメーション機器の商品企画、人工知能・言語処理などの研究開発、3D液晶パネル事業化推進と3Dコンソーシアム運営などを担当。その間、人材確保のために、多くの学生・転職者を同社に入社させ、就職・転職の達人となる。2005年10月より、執筆・講演などの活動に入る
加藤 雅子
1998年、早稲田大学第一文学部中国文学専修卒業。98年、株式会社富士通ラーニングメディア入社、富士通および関連会社営業向けネットワーク研修を担当。2003年、グレープシティ株式会社入社、Javaコンポーネントソフトウエアの営業を担当(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
