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出版社/著者からの内容紹介
誰にでもできるけれど、わずかな人しかやっていない「仕事の習
慣60」!
慣60」!
「このままでいいのだろうか」
「何かやらなくては・・・」
と気ばかり焦っているあなたへ。
この本の中からあなたが選んだお気に入りのヒント「たった1つ」に取り組むと
ころからはじめてみませんか?
すると1年後には・・・。
「英語をペラペラに喋れるようにマスターしよう」とか、「コーチングの本格的
な手法をマスターしよう」とか、これはとてもいいことですが、とても難しいこ
とでもあります。
忙しい日常の波に押され、いつの間にか後回しになってしまうものです。そし
て、ふと気づくと、1年たっています。そこでまた自己嫌悪になってしまうので
す。「アー1年たっちゃった。結局、何もできなかった・・・」と。
そうです。「たいしたことをやろうとするから大変なんです」。
この本は、人材戦略コンサルティング会社のコンサルタントたちが、これまで出
会った優秀な経営者や管理職、社員の方々から学んだ仕事の習慣を書き出したも
のです。
彼らの成功のコツは、難しい自己啓発に取り組むことではなく、「日常のちょっ
とした仕事の習慣を変えてみる」ことだったのです。
たったそれだけで、仕事の結果は随分と変わってくるものなのです。
仕事の結果が変わると、周りの目や自分を取り巻く環境に変化が出てきます。そ
うするとふと気づいた時には今度は、「これまでとは違った自分」に出会えるこ
とになるのです。
内容（「BOOK」データベースより）
この本は、人材戦略コンサルティング会社のコンサルタントたちが、これまで出会った優秀な経営者や管理職、社員の方々から学んだ仕事の習慣を書き出したものです。たいしたことをやろうとするのではなく、日常のちょっとした仕事の習慣を変えてみるだけでも、仕事の結果は随分変わってくるものです。
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形式:単行本
本書の内容はかつて2004年から2005年にかけて日経産業新聞に連載されていました。とてもいい連載で、毎回読んで記事をスクラップして時々読み返していました。今回偶然本書を見つけ、懐かしく手にとりました。
本書は人材コンサルティング会社のワトソンワイアット社のコンサルタントが分担して執筆したものですが、中でもケビン・Ｄ・ワンこと河合太介氏によるものは、特に発想が豊かで面白く、視野の広さや深さを感じます。
（新聞連載当時、河合氏の講演を聴きましたが、とてもいい内容でした。）
例えば、世阿弥の「守破離」に学んで半歩上の仕事を目指すだとか、雑談を雑に扱わない、また一つの仕事をやり終えたらミニ論文を書いてみるとか、なかなか普段気づかないけれど、大事だなと思うことが書かれています。
一所懸命仕事に取り組む方には、一読をお勧めします。
本書は人材コンサルティング会社のワトソンワイアット社のコンサルタントが分担して執筆したものですが、中でもケビン・Ｄ・ワンこと河合太介氏によるものは、特に発想が豊かで面白く、視野の広さや深さを感じます。
（新聞連載当時、河合氏の講演を聴きましたが、とてもいい内容でした。）
例えば、世阿弥の「守破離」に学んで半歩上の仕事を目指すだとか、雑談を雑に扱わない、また一つの仕事をやり終えたらミニ論文を書いてみるとか、なかなか普段気づかないけれど、大事だなと思うことが書かれています。
一所懸命仕事に取り組む方には、一読をお勧めします。
形式:単行本
ポイントが端的に書かれていて、とても読みやすい1冊だなと思いました。
育ちのヒントが６０ある中で、大切だとはわかっていてもなかなかできていないなと思うものや、思いつかなかったような意外性のものもあり、楽しんで読むことができました。
ヒントの１つで「仕事はキリの悪いところでやめる」というのがありますが、なんでも最後まできっちりやり遂げてから帰りたいというスタイルの私には、とても印象的でした。
この機会にぜひやってみようと思います！
社会人の方なら、一度是非読んでもらいたいなと思う本です。
育ちのヒントが６０ある中で、大切だとはわかっていてもなかなかできていないなと思うものや、思いつかなかったような意外性のものもあり、楽しんで読むことができました。
ヒントの１つで「仕事はキリの悪いところでやめる」というのがありますが、なんでも最後まできっちりやり遂げてから帰りたいというスタイルの私には、とても印象的でした。
この機会にぜひやってみようと思います！
社会人の方なら、一度是非読んでもらいたいなと思う本です。
形式:単行本
日常のちょっとした仕事の習慣を変えることでイキイキと
働いてみよう。このように本書は提案する。
具体的に仕事の習慣を60挙げて、それから3つ選び3ヶ月の
目標にする。まず、3つ選ぶというのがなかなか難しい。
60も並べられていると、意外に「試してみたい」と思うもの
が多い。ただ、実際に書き出してみると、同じことを表して
いたり、大きく一括りにできるオリジナルなものができたり。
仕事だけでなくプライベートも関係する項目が多いです。
公私共にイキイキと充実したい方は、気長に、継続的に、
ちょっとしたことから取り組んでみてはいかかでしょうか。
働いてみよう。このように本書は提案する。
具体的に仕事の習慣を60挙げて、それから3つ選び3ヶ月の
目標にする。まず、3つ選ぶというのがなかなか難しい。
60も並べられていると、意外に「試してみたい」と思うもの
が多い。ただ、実際に書き出してみると、同じことを表して
いたり、大きく一括りにできるオリジナルなものができたり。
仕事だけでなくプライベートも関係する項目が多いです。
公私共にイキイキと充実したい方は、気長に、継続的に、
ちょっとしたことから取り組んでみてはいかかでしょうか。
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