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商品の説明
内容紹介
企業文化のブランド化こそ最強の差別化戦略である!
「メンバー第一、顧客第二主義」
「メンバー相互で決める民主的な給与体系」
「サービス残業・ノルマ・競争なし」
「スタートアップミーティング」
「ユナイテッドユニッツ」
「面接で100人に1人しか通さない妥協なき採用」
「完全禁煙」……
数々のユニークな制度を構築することにより驚異的に業績を
伸ばし、「宇宙一」の企業を目指す注目のベンチャー企業。
その躍進の秘密は、企業憲章『LR HEART』を創りあげ、
その価値観から数々の制度をつくり
独自の企業文化を創りあげてきたことにあった!!
具体的な施策を解説しながら、企業文化の醸成と業績アップ
の秘密を初公開!
「メンバー第一、顧客第二主義」
「メンバー相互で決める民主的な給与体系」
「サービス残業・ノルマ・競争なし」
「スタートアップミーティング」
「ユナイテッドユニッツ」
「面接で100人に1人しか通さない妥協なき採用」
「完全禁煙」……
数々のユニークな制度を構築することにより驚異的に業績を
伸ばし、「宇宙一」の企業を目指す注目のベンチャー企業。
その躍進の秘密は、企業憲章『LR HEART』を創りあげ、
その価値観から数々の制度をつくり
独自の企業文化を創りあげてきたことにあった!!
具体的な施策を解説しながら、企業文化の醸成と業績アップ
の秘密を初公開!
内容（「BOOK」データベースより）
企業文化のブランド化こそ最強の差別化戦略である。「メンバー第一、顧客第二主義」「メンバー相互で決める民主的な給与体系」「サービス残業・ノルマ・競争なし」「スタートアップミーティング」「ユナイテッドユニッツ」「面接で100人に1人しか通さない妥協なき採用」「完全禁煙」…数々のユニークな制度構築により驚異的に業績を伸ばし、「宇宙一」を目指す注目のベンチャー企業。その秘密とは。すべては『LR HEART』から生まれる。
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最も参考になったカスタマーレビュー
18 人中、11人の方が、｢このレビューが参考になった｣と投票しています。
形式:ハードカバー
いやぁ〜読んでよかったです。
最初はともだちに強引に薦められ読んでいました。
が、、、、
実際に読んでみると、
「すげぇ〜」「こんなこと実践してるの」
という驚きとともに、
世の中の99%の企業に対して
「なんでこんな当たり前のことを実践できないのか」
と疑問を抱くようになりました。
まだまだ考えつめていないので、
もっともっと「宇宙一愛される経営」のなかに踏み込んでいきます。
この機会をくれたY君、ありがとう。
最初はともだちに強引に薦められ読んでいました。
が、、、、
実際に読んでみると、
「すげぇ〜」「こんなこと実践してるの」
という驚きとともに、
世の中の99%の企業に対して
「なんでこんな当たり前のことを実践できないのか」
と疑問を抱くようになりました。
まだまだ考えつめていないので、
もっともっと「宇宙一愛される経営」のなかに踏み込んでいきます。
この機会をくれたY君、ありがとう。
20 人中、12人の方が、｢このレビューが参考になった｣と投票しています。
形式:ハードカバー
まず、この本は出版と同時に無料全文PDFを出していることで話題になっています。だから、購入前に著者のサイトにアクセスしてPDFを手に入れることをお勧めします。著者のブログによると、PDFではなく紙で読みたいという場合、印刷コストを考えると本を買ったほうが安く、「紙にこだわる・記念にとっておきたいという人は買ってください」ということらしいです。内容については、著者が発行し続けているメルマガでも多く取り上げられてきたものの、その理論的背景を詳述してくれていることと、初めて読む人には革命的ともいえる斬新な経営手法であるため、一読する価値はあるでしょう。特に給与制度は必見です。同社の姿勢は、まさに「これからの新しい企業のあり方」というものを地道に（まじめに）築こうとしていて、共感できる部分が多く、こんな企業が増えれば社会はもっとよくなるだろうと思わせてくれる経営本でした。ぜひ応援していきたいですね。
最近のカスタマーレビュー
理念経営が如何に大切かが腹におちる
恥ずかしながら全く知らない会社でしたが、友人の経営者に薦められて遅まきながら購読しました。... 続きを読む
投稿日: 2010/4/15 投稿者: Ryu
ひとつの理想の企業としての参考書
「メンバー第一、顧客第二主義」「ノルマなし」「完全禁煙会社」など、斬新な経営法について書かれています。
アホらしいと思いましたか？... 続きを読む
アホらしいと思いましたか？... 続きを読む
投稿日: 2009/8/1 投稿者: ふとし
ビジョナリーカンパニー！エクセレント！！
ライブレボリューションは正真正銘、本物のエクセレントカンパニーだと感じました。そして、その圧倒的な素晴らしさに感動しました。... 続きを読む
投稿日: 2009/5/24 投稿者: ポールわだ
初っ端からぶっとんだ！
私の社長になるのはあなたしかいない
と初っ端の台詞。普通いわれない、言われるわけない。言われてみたい。... 続きを読む
と初っ端の台詞。普通いわれない、言われるわけない。言われてみたい。... 続きを読む
投稿日: 2009/4/19 投稿者: けい0210
理想の実現するために
この会社は新卒採用に力を入れています、就職活動中の学生は一度セミナーに参加することをお勧めします。... 続きを読む
投稿日: 2008/2/19 投稿者: bbont
だからなのか・・・
取引先の本ということで読ませていただきました。... 続きを読む
投稿日: 2007/10/21 投稿者: モバイル関連
まさに天才☆
起業してからの著者の経営に対するこだわりを数年に渡って見てきたが、その崇高な志のもと、同社は急成長を果たし、世間から高い評価を受けるまでに至った。... 続きを読む
投稿日: 2007/10/21 投稿者: 札幌の読書家
机上の空論
買う前にPDFを見ておけばよかったと心の底から感じました。... 続きを読む
投稿日: 2007/10/20 投稿者: たかし
感動★☆
この会社のセミナーに参加して、興味を持ったので読んでみました。
就活が始まるまではまったく知らない企業だったけれど、... 続きを読む
就活が始まるまではまったく知らない企業だったけれど、... 続きを読む
投稿日: 2007/10/16 投稿者: かいり☆えみっと
考えさせられる
今までの常識を覆す発想に考えさせられること多数。... 続きを読む
投稿日: 2007/10/12 投稿者: 希望をありがとう
リストマニア
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