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日経BP企画
大事なことはみんなリクルートから教わった 人材輩出企業として必ず名前が挙がるリクルート。本書は同社から独立・起業した経営者11人へのインタビューを通し、リクルート出身者が創造性、先見性など「ビジネスに必要な知恵」をどう培ったかを明らかにする。 彼らが異口同音に語るのはリクルートの採用活動の凄まじさだ。優秀な人材を採るためなら、幾らでもカネをかけるという姿勢を徹底しており、ピーク時には80億円かけて新卒1000人を採ったこともあったという。こうして入社した人材はすぐに責任ある仕事を任される。誰からも指示はされず、自分で考え、工夫しなくてはならない。好業績を上げた時のボーナスはあっても、失敗のペ... 続きを読む |
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