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出版社/著者からの内容紹介
管理職の57%が「自分は名ばかりの管理職だと思う」と回答(NHKニュースより) 管理職になったら、「部下より給料が下がった」「休みがとれなくなった」「権限がないのに責任ばかり押し付けられる」......という方も多いのではないでしょうか。 ところが、「管理職には残業代がつかない」というのは間違いです。 法律的には、管理職の条件は以下の3つ。 1、自分で自由に出退勤ができる2、人事権を持つなど、経営と一体化した立場にある3、立場にふさわしい待遇・報酬を得ている この3つの条件を満たす管理職は、いったいどれくらいいるのでしょう? 本書は、さまざまな業種で働く8人の「偽装管理職」の実態を... 続きを読む |
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