出版社/著者からの内容紹介
仮説思考とは、「現在入手できる情報から、
最もありそうな仮の結論を考え出して、
それをベースに行動していくという考え方」である。
最もありそうな仮の結論を考え出して、
それをベースに行動していくという考え方」である。
出版社からのコメント
仮説思考のメリット
1 思い込みの回避
2 正解へ到達する可能性のアップ
3 時間の短縮
1 思い込みの回避
2 正解へ到達する可能性のアップ
3 時間の短縮
著者について
◎江口夏郎(えぐち・なつお)
株式会社ライトワークス代表取締役社長
法政大学学術担当教授
1965年生まれ。エール大学ビジネススクール修了、東京大学卒。農林水産省、株
式会社グロービスなどを経て現職。営業管理職、営業スタッフのトレーニングを
中心に企業の営業力強化をサポートする。実践で成果をあげるためにITを駆使し
たトレーニング手法を開発・導入している。特に情報通信業界などで多くの実績
を残す。
株式会社ライトワークス代表取締役社長
法政大学学術担当教授
1965年生まれ。エール大学ビジネススクール修了、東京大学卒。農林水産省、株
式会社グロービスなどを経て現職。営業管理職、営業スタッフのトレーニングを
中心に企業の営業力強化をサポートする。実践で成果をあげるためにITを駆使し
たトレーニング手法を開発・導入している。特に情報通信業界などで多くの実績
を残す。
◎山川隆史(やまかわ・たかし)
株式会社イノービア 代表取締役社長
1972年生まれ。早稲田大学卒。信越化学工業株式会社を経て現職。半導体・
素材業界において、新規技術のビジネス開発、開発品の市場開拓など技術とビジ
ネスをつなぐ分野に実績を持つ。現在は、エンジニアの能力開発を目的とした集
合研修、eラーニングのコンサルティングおよび開発・実施などメーカーの競争
力強化を支援している。
●監修者紹介
株式会社ライトワークス
ITを活用した先進的な手法により、企業の人材育成をサポートしている。集合
研修とeラーニングを融合したブレンディッドラーニングの提供をはじめ、スキ
ルトランスファー(ベテランから若手へのスキルの移転)により、若手人材の
即戦力化などを支援している。ビジネスベーシック・シリーズ(書籍)、ビジネ
スエッセンシャル・シリーズ(eラーニング)などに加えて人材育成を目的とし
た業務用ソフトウェアを提供している。
