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出版社/著者からの内容紹介
仕事にもプライベートにも効果的な長くゆるぎない人間関係が築ける「自分ブランド」の見つけ方、作り方
内容（「BOOK」データベースより）
本当の自分が、ちっとも理解されない。―そう悩んだことはありませんか?人の心に残り、必要とされ、望まれる人物になるには、どうすればいい?仕事にもプライベートにも効果的な、長くゆるぎない人間関係が築ける「自分ブランド」の見つけかた・つくりかた。
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原文のせいなのか、翻訳のせいなのか（たぶん、原文のせい）、
文章が大変読みにくい日本語です。
ですので、言っていることを理解するのに疲れるという印象。
文章が大変読みにくい日本語です。
ですので、言っていることを理解するのに疲れるという印象。
著者の論点の中で最初に、自分ブランド(「あたな」「私」ですね、
ひらたく言えば）を認知するのは、自分ではなく、
他人や家族、子供など、自己以外との人間関係の中にある、というのは独特の観点。
会社のブランド（価値基準、ビジョン）と、
あなたのブランド（価値基準ビジョン）、それと、あなたの
顧客（会社の顧客でなく）の価値基準と
ビジョンの３つが一体になる時、最高の状態になる、これも
うなづけます。
もし、会社のと、あなたのがギャップがある場合は、
あなたブランドを最高に生かす場へ移る（転職）という
選択もある、と言っています。
高度に抽象化された、「自分ブランドとは」の説明の後、後半のくだり
になるにつれて、現実のお話になっていきます。
印象的なのは、「望んだ仕事をしているか」の章です。
ここでは、誰のために、どんな環境で、自分ブランドを発揮している
のか？という「あるべき仕事への姿勢」を説いており、結構、
考えさせられます。
途中に、考え方のワークシートもあるので、自分の価値基準を
ためしたりできます。こういうのはいいですね。
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