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出版社/著者からの内容紹介
１０００社以上で絶大な効果を上げた、社員をやる気にさせる20の［シンプルしかけ］。 たとえば……●上司が「やりたいことをやろう！」と常に部下に言うだけ →部下がやる気になる●がんばった社員に対して朝礼などでパチパチと拍手で表彰をする →誰もが主役になれるチャンス●上司が部下に「あなたはどう思うの？」と言う →コーチングが「たったひと言」でできる●「結論から先に言え」と言うだけ →部下がロジカルシンキングになる など、どれも「かんたんに実行」できることばかりだが、「ばつぐんの効果」を得ることができて、だからこそ、「らくらく継続」ができる、すごいしかけ。 コンサルタント自ら「このシンプルしかけが... 続きを読む |
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