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出版社/著者からの内容紹介
権威をふりかざしたリーダーシップでは通用しない。部下の能力を高め、自発性を引き出すためのコミュニケーション術を紹介する。
内容（「BOOK」データベースより）
部下の心に革命を起こせ!これからリーダーシップをどう変えるか。部下の成長を促し、組織を活性化するためのカウンセリング手法を提示する。
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5つ星のうち 5.0
自分の未熟さを思い知った一冊,
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レビュー対象商品: 上司の心理学―部下の心をつかみ、能力を高める (Life&Business series) (単行本)
「上司」と呼ばれるポジションの役割を与えられた時に、この本を読んでから「部下」と接して欲しい。 既に「上司」であり、「部下」がいるのなら、今すぐに購入して欲しい。 権力の座に座って、高圧的な態度で指示を出す時代ではない。 そんな方法をとっているから、日本は迷走してるのだ。 「部下」である「パートナー」と上手にコミュニケーションをとろう。 本書は、心理学的なアプローチでどのように接したら良いのかを、 易しく説明してくれる良書である。 私は本書を読んで、自分の未熟さを痛烈に恥じる事となった。 この本に出逢わなければ、一生懺悔することになったと思う。 部下の人生や、会社における貢献度を無にしてしまっていたと思う。 一人でも多くの人に、是非読んでもらいたい。
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