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リーダーは話を1分以内にまとめなさい
 
 

リーダーは話を1分以内にまとめなさい [単行本(ソフトカバー)]

沖本 るり子
5つ星のうち 4.4  レビューをすべて見る (23件のカスタマーレビュー)
価格: ¥ 1,365 通常配送無料 詳細
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商品の説明

出版社/著者からの内容紹介

「えらい人は、話が長い」。

どの組織でもそうです。

そのために、部下が上司の話を聞き流していることも少なくありません。

上司は話をして満足。部下は長い話が終わって満足。ですから、「上司が本当に伝えたいこと」が部下に伝わることは、滅多にありません。

これはとても困ったことです。

上司は、「本当に伝えたいこと」を部下に伝えるために、どうすればよいのでしょうか。
その答えは、「話を1分以内にまとめて、伝える」ことです。
それも、部下が受け入れやすい「伝え方」で。

本書は、1分以内で部下の心をつかみ、動かす「伝え方」を、日常の業務でよく起こるシーン別にまとめて紹介する一冊です。

「部下は『話を聞きたいとき』にしか話を聞いてくれない」
「ネガティブな部下の『ネガティブな考え方』に感動しよう」
など、著者の沖本氏の独特の「リーダー観、部下観」にも注目です!

内容(「BOOK」データベースより)

シンプルに話して人を動かす35のメソッド。

登録情報

  • 単行本(ソフトカバー): 223ページ
  • 出版社: 中経出版 (2011/2/24)
  • 言語 日本語
  • ISBN-10: 4806139769
  • ISBN-13: 978-4806139768
  • 発売日: 2011/2/24
  • 商品の寸法: 18.8 x 13 x 2.4 cm
  • おすすめ度: 5つ星のうち 4.4  レビューをすべて見る (23件のカスタマーレビュー)
  • Amazon ベストセラー商品ランキング: 本 - 61,637位 (本のベストセラーを見る)
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最も参考になったカスタマーレビュー
23 人中、20人の方が、「このレビューが参考になった」と投票しています。
By niller
中間管理職の私にとっては非常に気付かされる1冊です。

職場での35の状況が具体的に描かれているおり、「これって自分のことかも...」「これは自分の上司○○さんのことだ!」「そういえば自分もこんな話をされて嫌だった」というものが多く何度も何度も頷きながら読み進みました。実際に職場で起こっている具体的な内容がよーく描写されているためすごく身近に感じられます。

又、「長〜い話をされている部下」の視点が大事に描かれているものなので、マネージャーが自分の普段の行動が部下にどう思われているかを気付くには最適の本です。

多くのマネージャーがこの本を読んで自分の行動に気付き、行動を変えれば、部下のやる気も上がり、みんなが活き活きと働ける職場が増えてくると思います。

マネージャがデスクの引き出しに入れておいて、時々読みなおせば効果がある 「デスクの常備薬」みたいな1冊です。
このレビューは参考になりましたか?
21 人中、18人の方が、「このレビューが参考になった」と投票しています。
指摘されている35の場面はビジネスマンであればだれでも思い当たること。その場面に対応するメソッドが簡潔に表現されていて
とても読みやすかったです。この本は管理職研修のテキストに使えるなと思いました。コミュニケーションがテーマですので考え
方は当たり前のことで、最近のその手の本などにも取り上げられていることなのですが、会話例があり更に「1 MINUTE POINT」で
すっきりと表現されているところがとてもいいです。人に勧めることができる本ですね。
このレビューは参考になりましたか?
15 人中、13人の方が、「このレビューが参考になった」と投票しています。
この本は、リーダーのあるべき「スタンス」を、
「1分以内」というキーワードでまとめて説明しています。
 
私もいろいろなセミナーや研修で「リーダーシップ」や
「モチベーション」についてお話させていただきますが、
この本のに書かれている内容について話すことが少なく
ありません。
 
私のセミナー以上に、この本のほうが核心をついていて、
表現がわかりやすいです。
明日も、ある企業で管理職向けの「リーダーシップセミナー」が
あるのですが、この本からいくつか内容を流用したいと
考えています。
(沖本さま、使用許可願います)
 
特に、経営者と接することの多い士業・コンサルタント等
専門家の方に読んでいただきたいと思っています。
 
この本の内容を、クライアントである経営者に伝えるだけで
「なるほど」
と感心してもらえますし、この本を紹介してあげることで、
「良い本を教えてくれた」
と喜んでもらえるだろうと思います。
 
少しほめすぎかもしれませんが、それぐらい「使える本」だと
思いました。
 
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「起業」をするようなリーダーというよりは、「企業」でのリーダーに適した本
様々なシチュエーションを取り上げて解説しているため、幅広い場面での話し方について学べます。... 続きを読む
投稿日: 15か月前 投稿者: o-d-n
業種を問わず、使える方法だと思います。
フィットネスインストラクターですので、普段は部下も上司もいません。
しかし、たまに研修会やワークショップなどで人前で話をする機会があります。... 続きを読む
投稿日: 15か月前 投稿者: 安奈@日本を元気にするフィットネスインストライター
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