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最も参考になったカスタマーレビュー
49 人中、42人の方が、「このレビューが参考になった」と投票しています。
5つ星のうち 5.0
名著『いい会社をつくりましょう』を基本書として,
By 和田 安男 (東京都大田区) - レビューをすべて見る
レビュー対象商品: リストラなしの「年輪経営」 (単行本)
いい会社をつくりましょう。私は社員数60人の会社を営む40代の者です。塚越氏の初の著書『いい会社をつくりましょう』を何十回も読み、自身の経営に活用してきました。本は、汗と付箋とマーカーでブヨブヨになっています。発刊からわずか5年にして、名著とも、“現代の古典”とも評される『いい会社をつくりましょう』は基本書であり、人生と経営の教科書です。 この新しいご著書を読み進めるうちに、「新味がないな」と感じていました。しかし、“新味”を塚越氏の本に求めている自分の浅はかさを、すぐに思い知りました。塚越氏の哲学は不変であり、普遍的でもあって、終始一貫しているからです。 塚越氏の実践的な哲学はすべて、前著に盛り込まれています。前著を基本書に、その後の社会情勢などを具体例として引きながら解説したのが、この新著です。塚越氏は前著の執筆時は社長であり、その後会長になられました。同社はいわゆる“寒天ブーム”を経て、世界はいま100年に1度の変革期にあります。公私共に大きな変動を通ってもなお、一貫して不動の人生と経営の哲学を保たれている塚越氏。新著は、氏の人として、また経営者としての偉大さを、あらためて実感させてくれる良書であると思います。
9 人中、8人の方が、「このレビューが参考になった」と投票しています。
5つ星のうち 5.0
何を自社に取り入れられるか。,
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レビュー対象商品: リストラなしの「年輪経営」 (単行本)
48年増収増益の寒天メーカー「伊那食品工業」経営者で知らない人はいないほど注目の企業ではないでしょうか。 その根幹にあるもが何かを今回初めて知りました。 性善説に基づいた経営であることと、遠きをはかる「年輪経営」 そして、会社は社員を幸せにするためにあることなど、 近年競争社会で麻痺している感覚を取り戻させてくれるような一冊でした。 また、利益はウンコ。健康的な体なら出て当然だが、 さほと大切なものではない。 決算は3年に一度くらいで良いなど目からウロコの内容もいくつもあります。 学ぶことだらけですが、 超越していて、何を自社に取り入れられるかが悩みどころです。
2 人中、2人の方が、「このレビューが参考になった」と投票しています。
5つ星のうち 5.0
座右の書のひとつになりました!,
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レビュー対象商品: リストラなしの「年輪経営」 (単行本)
座右の書のひとつとなりました!社員幸せ度 働く人が幸せを感じなかったら意味がない。 このことが伊那食品の縮図なのかもしれません。 日本の中小企業が売上・利益成長ばかり追いかけず このことをはかると国が豊になると思います。 会社が優しいと社員も優しく地域も優しい。 遠くをはかり、今できる小さなことから始める。 塚越会長の語りが聞こえてくるような 本との出合いに熱くなる時がありますが そんな本でした。
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5つ星のうち 5.0
今の時代にこそ必要な価値観
私はビジネス書を数多く読みますが、その中でも 芯の通った経営者が書いた本が好きです。... 続きを読む
投稿日: 2009/9/11 投稿者: 柴田武紀
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