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内容紹介
部下の成長を促したり、モチベーションをあげて効率よく動いてもらったりすることが必要不可欠である。それなのに、恥ずかしくてなかなか上手い言葉をかけてあげることができない、どのようなタイミングでどのような言葉をかければいいのかわからない。そんな悩みを解決するための101のルールを掲載。
コーチングとNLPの両面から、ほめる「技術」と「心理的効果」を学び、メンバーを導いて成果を出す組織をつくる方法を身につける。
コーチングとNLPの両面から、ほめる「技術」と「心理的効果」を学び、メンバーを導いて成果を出す組織をつくる方法を身につける。
内容（「BOOK」データベースより）
言葉ひとつで、部下も上司もチームも変わる!その気にさせると人は必ず動いてくれる。能力を引き出し、自信を与え、笑顔を作る。そんな「ほめ力」を身につける。
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33 人中、29人の方が、｢このレビューが参考になった｣と投票しています。
5つ星のうち 5.0
人をほめるのが、苦手なあなたに・・！,
By 大須賀祐 (会津若松市) - レビューをすべて見る
レビュー対象商品: あたりまえだけどなかなかできない ほめ方のルール (アスカビジネス) (単行本（ソフトカバー）)
人に、やる気を出させるときに、けなして発奮させてやる気を出させるのか、それともほめてほめてやる気を引き出していくのか 悩むことろでは、ないでしょうか？ 私は、以前は、けなしてその人に発奮して頑張ってもらおうと考え ていました。 その人が、素晴らしい結果を出したとしても、ほめなかったのです。 「まだまだだな」って こんなことを言っていたのです。 結果は、いうまでもありません。 彼は、ついにこう言ったのです。 「社長、私はもう社長についていく自信が、無くなりました」って。 私は、愕然としました。 そんなことを思っているなんて全く気付いていなかったからです。 どんなに、気丈にみえても、人は評価されたり、ほめられないと心が 折れてしまって続かないものなんだなって。 そうなのです。 ほとんどの人は、人から褒められることによって成長するし、またほめて くれた人の評価にこたえたいと思うものなのです。 なんとなく照れくさくて、ほめられるか！って思われる人って多いですよね。 特に男性。 私も、以前はそうでしたから良くわかります。 でも、もしあなたが、その人を本当に評価している、感謝しているのであれば それを伝えてあげてください。 そんなこと大の男ができるかっておっしゃるかた、この本を読んでください。 あなたの人生が、大きく変わります。 この本は、いわゆる先生族が、書いた机上の空論では、ありません。 谷口さんが、その半生をかけて、会得した珠玉のノウハウ集なのです。 彼女の、人生も私同様順風万帆であったわけではありません。 むしろ苦渋に満ちた半生だったといえるでしょう。 そんな彼女だからこそ、そこに真実があるのです。 当たり前のことを当たり前にやる。 それが、いかに大事なのか教えてくれる逸品です。 私も、「うん、うん」とうなずきながら一気に読み終えてしまいました。 彼女の、利他的な素晴らしさを知っているので、すっとこころに沁みるのです。 おすすめします
12 人中、11人の方が、｢このレビューが参考になった｣と投票しています。
5つ星のうち 5.0
こんなときはどうほめる？が分かる,
By ウォルト (東京都) - レビューをすべて見る
レビュー対象商品: あたりまえだけどなかなかできない ほめ方のルール (アスカビジネス) (単行本（ソフトカバー）)
ほめ方のルールが分かっても、実際にはどう使うの？いざというときに迷ったら、どうするの？ そんな疑問にも、きめこまかく応えてくれる一冊です。 読んだ瞬間に、隣にいる人をほめることができる本です。 そして、 ほめ方のルールがわかっていれば、厳しい指導が必要な ときも、怒るのでなく、叱ることができるようになる んだ。ということまで分かってしまいます。
16 人中、14人の方が、｢このレビューが参考になった｣と投票しています。
5つ星のうち 5.0
どんなときでも、「ほめる」を考えられる本,
By よつ (東京都) - レビューをすべて見る
レビュー対象商品: あたりまえだけどなかなかできない ほめ方のルール (アスカビジネス) (単行本（ソフトカバー）)
「ほめる」ことは意識しているけれども、なかなか苦手。そんな人向きの本。相手をほめる方法が、101個ルールとして載っています。 101個のルールがあると、読んでいて単調になってしまいそうなものですが、 流れで、楽しく読めました。 特に『どんな状態でも相手をほめられる』という説明が、 いろいろな状況で、事例とともに詳しく説明してあったのがよかったです。 少し仲間の宣伝っぽい部分もありましたが、それは飛ばしても読めます。 自分の引き出しが広がりそうです。 読んでから、早速実践しています。
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