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「人を動かす人」になれ!―すぐやる、必ずやる、出来るまでやる
「人を動かす人」になれ!―すぐやる、必ずやる、出来るまでやる
永守 重信
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内容(「BOOK」データベースより)
理屈で人は動かない!だから―「人を動かすのがうまい人」のこのやり方。リーダーが同じことを1日100回、1年間口にし続け、実践していけばやがて部下は何もいわなくてもリーダーを見習うようになる。その情熱、熱意、執念は必ず部下に通じる。それこそが真の教育であり、人を動かす最大の要素でもあるのだ。  続きを読む

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仕事ができる社員、できない社員
「人を動かす人」になるために知っておくべきこと
働き方―「なぜ働くのか」「いかに働くのか」
仕事ができる社員、できない社員 単行本(ソフトカバー) 吉越 浩一郎
「人を動かす人」になるために知っておくべきこと 単行本(ソフトカバー) ジョン・C・マクスウェル

CD 情熱・熱意・執念の“人づくり経営”
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