内容紹介
今回このインタビューで学ぶことができるのは、 すばり!「伸び続けることができる会社の条件」です。 特にここで重要なのは、「伸び続ける」がキーワード。 中小企業白書によると、日本には約430万社もの企業があります。 「伸び続ける会社」VS「伸びる会社」 この2つの言葉には、ほんの少しの言葉の違いですが、全く発想 が違います。 伸び続ける会社、伸びる会社とがあったとしたら、あなたはどちら を選びますか? 伸びる会社にするには、カンタンに言ってしまえば、正しい事業の 選択をし、マーケティングとセールス力があれば、伸びる会社を作る ことは可能です。 ですが、「伸び続ける」ためには、それだけでは伸び続けることはできません。 今回、人材ビジネスで急成長し続けてきた、インテリジェンス社長・鎌田さん に伸び続ける会社の条件を聞きました。 インテリジェンスは、創業から18年で、今や売上1000億円に届きそうな勢い。 社員数はたった4人でスタートした会社がなんと3000人を超えています。 インテリジェンスは鎌田社長はじめ、現USEN宇野社長ら4人で創業した会社です。 その時に、4人で語った夢は、 「売上1000億円、社員1000人」 当時、その数字には何の根拠もなく、1000億円の明確な事業計画さえもありま せんでした。 あるのは、夢のみ。 それが、今や夢が叶うところまで来ました。 まさにゼロから1000億近くまでの売上になり、伸び続けている会社の一つです。 インテリジェンスの鎌田社長は、このインタビューの中で、伸び続けるための 会社の条件をなんと言ったのでしょうか? そして、創業当初から、伸び続ける会社になるために、あることだけに並々な らぬ執念を燃やしやってきました。 そのあることとは何なのでしょうか? 今回の教材で、その秘訣を明かします。
アーティストについて
株式会社インテリジェンス 代表取締役 兼 社長執行役員 1965年神奈川県生まれ 1988年慶応義塾大学文学部卒業 同年 (株)リクルートコスモス入社 1989年社会に価値を創造し、変革に寄与する事を目指して 総合人材サービスを提供する(株)インテリジェンスの設立に参画 2006年7月1日における(株)学生援護会との経営統合に伴い、 代表取締役兼社長執行役員に就任 NPOキャリアカウンセリング協会理事社団法人日本人材派 遣協会理事長なども務める。
